De Gemeente Oldebroek zoekt een Kwaliteitsmedewerker Sociaal Werk en Welzijn

Ben jij een oplossingsgerichte en betrokken kwaliteitsmedewerker, die stevig in zijn/haar schoenen staat. Heb jij een achtergrond binnen het sociaal werk en/of welzijn? Beschik jij over de vaardigheden om collega’s te coachen op inhoudelijk complexe vraagstukken en op hun werkwijze? Dan zoeken we jou om ons Sociaal Team te versterken!

Dit ga je doen

Als kwaliteitsmedewerker ben je, samen met je collega’s, verantwoordelijk voor het waarborgen van de kwaliteit van de dienstverlening van cluster Sociaal werk, cluster Welzijn en de integrale toegang van het Sociaal Team. Het cluster Welzijn bestaat uit welzijnswerkers vrijwilliger, ouderen, mantelzorg en opbouwwerk. Het cluster Sociaal werk bestaat uit procesregisseurs en sociaal werkers.

Je brengt een integrale blik mee op de ontwikkelingen in alle aspecten binnen sociaal werk en welzijn. Als kwaliteitsmedewerker zorg jij voor de verbinding tussen beleid en uitvoering. Je bent een vraagbaak voor de collega’s en adviseert en coacht hen. Je adviseert over optimalisatie en aanpassing van beleid en verzorgt waar nodig de operationele vertaling van wetten en nieuw beleid in beleids- en uitvoeringsregels. Je weet (werk)processen integraal op te stellen en te verbeteren.

Een overzicht van je werkzaamheden:

Je bent gesprekspartner en denkt actief mee met de collega’s, zowel uitvoerend als beleid, over verschillende actuele thema’s. Denk daarbij aan ontwikkelingen binnen IZA en GALA, versterking Welzijn, huiselijk geweld en het AVE model.
Je adviseert over optimalisatie en aanpassing van beleid en verzorgt de operationele vertaling van wetten en nieuw beleid in beleids- en uitvoeringsregels.
Je bewaakt en bevordert het integraal werken en stemt processen en werkwijzen af met andere kwaliteitsmedewerkers.
Je bevordert, bewaakt en toetst de kwaliteit en kwantiteit van de processen.
Je draagt zorg voor procesverbeteringen en bijbehorende PDCA cyclus.
Je levert een bijdrage aan het opleidingsplan en de deskundigheidsbevordering van de Sociaal werk en Welzijn collega’s.
Je draagt, samen met de andere kwaliteitsmedewerkers, zorg voor het integrale kwaliteitsplan dat toeziet op rechtmatigheid, doelmatigheid en naleving van administratieve afspraken en systeemgebruik.
Je maakt werkafspraken en werkinstructies en zoekt hierover afstemming met collega’s binnen en buiten het team.
Coördineert en bewaakt de werkplannen van de clusters.

Wie zoeken we?

Een teamspeler die zich samen met de collega’s met passie inzet om inwoners te helpen en doelen te bereiken. Een positief ingesteld persoon, die goede ideeën en initiatieven van anderen steunt en hierop voort bouwt. Daarnaast ben je een communicatietalent. Iemand die effectief, duidelijk en bondig communiceert en de communicatiestijl aanpast op de ontvanger. Verder:

Beschik je over werkervaring binnen sociaal werk en/of welzijn. Bijvoorbeeld als maatschappelijke werker, sociaal werker of welzijnswerker, zodat je direct inzetbaar bent voor de gemeente.
Heb je een creatieve geest, die werkt vanuit de bedoeling; kijkt naar hoe zaken op te lossen zijn, binnen de kaders van de wet. Verbinding met andere collega’s zoekt als de situatie daarom vraagt en iemand die de leefwereld van de klant voorop stelt.
Een collega die problemen, situaties en vraagstukken snel kan doorgronden en vanuit verschillende invalshoeken weet te benaderen.

Jij krijgt

Een arbeidsovereenkomst van een jaar voor 28 uur per week, met uitzicht op een vaste arbeidsovereenkomst. Afhankelijk van je opleiding en ervaring is je salaris maximaal € 5.247,- bruto per maand (schaal 10, op basis van 36 uur).

Daarnaast heeft de gemeente Oldebroek goede aanvullende arbeidsvoorwaarden, zoals:

Individueel Keuzebudget: 17,05% van je salaris. Dit budget bestaat uit vakantiegeld, eindejaarsuitkering, levensloopbijdrage en voormalige verlofuren. Het budget kun je naar eigen wens inzetten.
Aanvullende verlofregelingen.
Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels thuis te werken.
Ruime mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen, denk aan het volgen van trainingen, cursussen of loopbaantrajecten.
Mogelijkheid om gebruik te maken van collectieve verzekeringen.
Een actieve personeelsvereniging met regelmatig leuke uitstapjes.

Benieuwd naar alle voorwaarden? Kijk dan op de website Cao Gemeenten.

Het Team

Het Sociaal Team is een multidisciplinair team met ongeveer 54 medewerkers . Het team richt zich op vragen van inwoners met het doel hen zo optimaal mogelijk te laten participeren in de samenleving. Hierbij streven we naar een integrale aanpak via 1 kwalitatief hoogwaardige toegang. Het team is onderverdeeld in 7 verschillende clusters en taakvelden; WMO, Inkomen, Uitkeringsadministratie, Werk, Inburgering, Sociaal Werk en Welzijn. Het Sociaal Team werkt in de Brinkhof in Wezep en in het gemeentehuis in Oldebroek.

Meer weten?

Heb je na het lezen van de vacature nog vragen? Op 4 september van 15.00 – 17.30 uur organiseren wij Ontdek Oldebroek #verrassende vacatures. Neem geheel vrijblijvend een kijkje in ons gemeentehuis en stel al je vragen aan de collega’s van de afdeling die er dan ook zijn. Een hapje en een drankje staan uiteraard voor je klaar.

Voor vragen kan je contact opnemen met Femke Beltman, Recruiter van de Gemeente Oldebroek via 06-30309197.

Laat je verrassen door de gemeente Oldebroek

De gemeente Oldebroek is volop in ontwikkeling. Rust, ruimte, natuur en de centrale ligging maken het hier verrassend fijn wonen, werken en verblijven. We ontwikkelen als regio, gemeente, maar ook als organisatie. Als onderdeel van Regio Zwolle zijn we één van de sterkst groeiende economische regio’s. We hebben mooie ambities en staan voor grote opgaven. Genoeg verrassende programma’s en projecten waar jij als nieuwe collega een belangrijke bijdrage aan kunt leveren. Met 24.000 inwoners en ruim 200 medewerkers is gemeente Oldebroek een relatief kleine gemeenschap. Dat maakt dat we heel betrokken zijn. We kennen elkaar persoonlijk. Als inwoners, ondernemers en collega’s. We werken samen, écht samen. Hier zijn de lijntjes kort, zijn we nuchter, informeel en open.

Meer informatie over de gemeente Oldebroek vind je op www.oldebroek.nl of vind ons op onze socials.

Solliciteren

Ben jij de positieve teamspeler die wij zoeken? Solliciteer dan via de button hieronder, we zien je CV graag tegemoet! Deze vacature sluit op 15 september. Goed om te weten dat de gesprekken zijn gepland op 18 september in de ochtend.