Consulent Migratie – taakgebied Adresonderzoek

32-36 uur per week

Dan is dit jouw baan!

Als Consulent Migratie binnen het taakgebied Adresonderzoek vervul je een veelzijdige en verantwoordelijke rol binnen de gemeenten Amstelveen en Aalsmeer. Je levert een cruciale bijdrage aan het waarborgen van de juistheid van inschrijvingen in de Basisregistratie Personen (BRP).
Je voert administratieve onderzoeken uit naar de feitelijke woonadressen van inwoners van Amstelveen en Aalsmeer. Bij twijfel of onduidelijkheid over inschrijvingen in de BRP, beoordeel je deze en voer je, indien nodig, een adresonderzoek uit. Dit onderzoek kan zowel schriftelijk, fysiek als telefonisch worden uitgevoerd.
Daarnaast werk je nauw samen met diverse interne en externe partijen, zoals woningcorporaties, politie en andere gemeentelijke afdelingen. Je hebt regelmatig contact met inwoners, waarbij je hen vraagt om de juiste informatie. Ook informeer je de inwoners en beantwoord je hun vragen.
Op basis van je bevindingen neem je beslissingen over de verdere stappen in het onderzoek en stel je formele besluiten op. Je beoordeelt ook of personen in aanmerking komen voor inschrijving op een briefadres, wat vooral van belang is bij kwesties zoals dakloosheid.
Je initieert huisbezoeken en houdt grip op het proces. Kortom, een uitdagende functie waarin je een belangrijke rol speelt in het waarborgen van correcte adresregistraties binnen de gemeente.

Wat breng je mee?

• Hbo werk- en denkniveau.
• Minimaal 3 jaar recente werkervaring als Consulent Burgerzaken.

Onze ideale collega is omgevingsbewust en heeft het vermogen om goed geïnformeerd te zijn over relevante ontwikkelingen. Je neemt initiatief door proactief kansen te signaleren en acties te ondernemen die bijdragen aan verbeteringen binnen het taakgebied Adresonderzoek. Daarnaast beschik je over de kracht om snel en effectief beslissingen te nemen.
In Amstelveen werken we samen, zijn we betrokken en oplossingsgericht. Dit zijn onze kernwaarden en passen bij de manier waarop jij je werkzaamheden uitvoert!

Wat bieden wij jou?

Salaris & contract

• Een salaris tussen €3052,- en €4297,- bruto per maand (Cao Gemeenten, schaal 8) op basis van 36 uur per week. Inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
• Boven op je maandelijkse salaris krijg je van ons ook een individueel keuzebudget van 17,05% dat je kunt laten uitbetalen of fiscaalvoordelig kunt uitruilen voor de kosten van bijvoorbeeld een sportabonnement. Ook kun je dit gebruiken voor het kopen van extra vakantiedagen.
• Een uitstekende pensioenopbouw bij ABP – waarvan de werkgever 70% betaalt- inclusief een solide vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid. Een geruststellende gedachte, mocht je hier ooit mee te maken krijgen.
• Een contract voor de duur van een jaar met uitzicht op een vast contract.

En wat nog meer?

Uiteraard hebben wij nog andere aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Of je voorkeur nu uitgaat naar een goed salaris of meer tijd voor je gezin, sport en hobby's. Het kan allemaal. Bekijk onze arbeidsvoorwaarden.

Wie zijn wij?

De ambtelijke organisatie AA werkt voor de gemeentebesturen van Aalsmeer en Amstelveen. Twee gemeentebesturen, bediend door één ambtelijke organisatie.

Teamleider Menno Kroesen: "Dit werk kun je alleen doen als er een positieve sfeer heerst binnen het team en iedereen vanuit vertrouwen en respect samenwerkt". Menno doet een oproep naar zijn nieuwe medewerker: "Zie je kansen voor verbeteringen? Bij ons krijg je de kans om jouw ambities om te zetten van praten en denken naar doen en bijdragen!"

Team Migratie vormt samen met de teams Publieksinformatie, Documenten en Burgerlijke Stand de afdeling Publiekszaken. Migratie is letterlijk en figuurlijk het hart van de afdeling. Onze afdeling vervult een belangrijke rol in het leveren van diensten aan inwoners, ondernemers en ook aan collega's van andere teams en afdelingen. Dat houdt in dat je samen met collega's de kans krijgt om heel direct impact te maken in Amstelveen en Aalsmeer.

Enthousiast geraakt?

Dan ontvangen wij graag jouw sollicitatie! Doe dit zo snel mogelijk. Zodra een geschikte kandidaat reageert, starten we de sollicitatiegesprekken.
Voor inhoudelijke vragen kun je bellen met Menno Kroesen (Teamleider Burgerzaken). Voor vragen over de procedure kun je terecht bij Tessa van der Keur (Corporate Recruiter). Zij zijn bereikbaar via 020-540 4911. Je kunt je vragen ook stellen via WhatsApp op 06 – 34 52 58 30.

Wat verder goed is om te weten

• Iedereen die bij de gemeente Amstelveen of Aalsmeer komt werken moet vóór aanvang van zijn werkzaamheden een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) overleggen.
• Als ambtenaar leg je aan het begin van de aanstelling een ambtseed/belofte af.
• Een referentiecheck maakt deel uit van onze selectieprocedure.
• Deze vacature hebben wij in eigen beheer. Daarom gaan wij niet in op acquisitie.

Talent staat bij ons voorop, ongeacht wie je bent en waar je vandaan komt. Hoe je achternaam gespeld is, hoe oud je bent, van wie je houdt, wat je gelooft en of je een beperking hebt, zegt niks over jouw geschiktheid voor deze vacature. Talent als basis, diversiteit als kracht. Voel je welkom om te solliciteren!