Vacature
Wat ga je doen
Onze mobiliteitsaanpak is toonaangevend, trendsettend, duurzaam, samenhangend en gebaseerd op draagvlak. We halen onze doelen door middel van innovatie en experimenteren, met het centraal stellen van de gebruiker en in samenwerking met inwoners en bedrijven.
Jouw focus ligt vooral op het thema verkeersveiligheid, maar je bent breed inzetbaar. De verkeersveiligheidsagenda is geactualiseerd en we vinden dat iedereen het recht heeft veilig thuis te komen. Jouw bijdrage om ons doel dat er geen verkeersslachtoffers meer vallen dichterbij te brengen, is daarom belangrijk! Je legt daarbij de focus op fietsers en voetgangers. Je werkt aan een veilige inrichting van de weg, zorgt voor een goed aanbod van verkeerseducatie op scholen en zorgt er voor dat politie en Openbaar Ministerie ingrijpen als het nodig is. Naast verkeersveiligheid ben je ook op andere beleidsterreinen binnen mobiliteit inzetbaar. In de praktijk betekent dit dat je onder meer werkt aan:
- Een stad waar in je graag en veilig met de fiets op pad gaat;
- Het stimuleren van scholen om het Brabants Veiligheids Label te hebben;
- Het opstellen van een uitgewogen educatief programma voor de scholen, afgestemd met provincie en regio;
- Het veilig maken van schoolomgevingen;
- Het samen met politie en het openbaar ministerie zorgen voor handhaving op de juiste plekken;
- Het meedenken met de verkeersontwerpers bij nieuwe aanpakken zoals inrichting van onze Parkring en Oude Linten die we naar 30 km/uur gaan brengen;
- Het direct analyseren van de situatie als zich een zwaar ongeval heeft voorgedaan, vanuit deze analyse voorkomen van soortgelijke ongevallen en het snel schakelen met alle betrokkenen;
- Direct contact met en advisering van de verantwoordelijke wethouder;
- Je ondersteunt waar nodig collega’s op andere beleidsterreinen binnen mobiliteit.
Waar kom je te werken
Jij wordt onderdeel van de afdeling Ruimte, team Mobiliteit en Gezonde leefomgeving. Dat bestaat uit 20 enthousiaste medewerkers die met kennis en passie zich inzetten voor actieve en gezonde manier van verplaatsen, bereikbaarheid en versterken van de netwerken en verkeersveiligheid van onze stad. Daarbij werken we intensief samen met collega’s van andere teams binnen Ruimte, Ruimtelijke Uitvoering, Economie & Arbeidsmarkt en Bestuurszaken.
Binnen jouw functie heb jij de vrijheid om je tijd en dag in te delen, waarbij je ongeveer 50% op kantoor (het moderne Stadskantoor) werkt en 50% vanuit huis. Verbinding met collega’s vinden wij belangrijk. Daarom heb jij wekelijks een teamoverleg met het cluster Mobiliteit en hebben we elke 2 weken een inhoudelijke sessie met diverse collega’s om kennis te delen. Iedereen binnen het team staat voor elkaar klaar en naast het harde werken is er altijd tijd en ruimte voor een grapje en hebben we regelmatig een borrel of een andere activiteit om elkaar en de stad beter te leren te kennen.
Wat breng je mee
Is dit de rol waar jij blij van wordt en in kunt schitteren? Beschik jij over minimaal HBO niveau, heb je aantoonbaar voldoende ervaring en voel je je aangetrokken tot deze uitdagende rol? Dan ben jij misschien wel de perfecte kandidaat om samen met ons Tilburg niet alleen mooier maar ook duurzaam bereikbaar te maken voor iedereen. Kom aan boord en laat ons samen de stad van morgen bouwen!
Wij zoeken een proactieve teamspeler, iemand die complexiteit niet schuwt maar omarmt. Iemand die bijdraagt aan een bereikbaar, gezond en aantrekkelijk Tilburg, met:
- Relevante opleiding en/of kennis van het vakgebied mobiliteit;
- Je bent een kei om beleid ook op straat uitgevoerd te krijgen;
- Advisering in een politiek-bestuurlijke context ga je niet uit de weg;
- Je hebt 1 tot 3 jaar relevante ervaring;
- Je ben een aanpakker, houdt ervan het initiatief naar je toe te rekken, bent assertief als het moet en je houdt van afwisseling, ook als het gaat om je werkplek;
- En natuurlijk ben je goed in het communiceren (mondeling en schriftelijk) en heb je verbindende kwaliteiten;
- Je bent een teamspeler die integraal en in kansen denkt;
- Je bent proactief, omgevingsbewust en deskundig;
- Je hebt de intrinsieke motivatie en energie om van Tilburg een nog mooiere stad te maken;
- Je bent beschikbaar voor minimaal 28 uur per week.
Wat krijg je ervoor terug
De Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit gewaardeerd wordt en authenticiteit gestimuleerd. Als onderdeel van een vooraanstaande overheidsorganisatie krijg je de kans om niet alleen bij te dragen aan Tilburg, maar ook aan je eigen groei dankzij ons uitgebreide aanbod aan trainingen via het Tilburgs Leerhuis.
- De functie is ingeschaald in salarisschaal 10 met aanloopschaal 9. Op basis van een fulltime dienstverband is dit minimaal € 3.359,- en maximaal € 5.313,- bruto per maand. Afhankelijk van jouw ervaring en huidige situatie doen we je een zo goed mogelijk voorstel binnen deze bandbreedte.
- 194 verlofuren en de mogelijkheid om max. 187 verlofuren bij te kopen (o.b.v. een fulltime dienstverband);
- Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris. Dat je het gehele jaar door kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, een extra uitbetaling, studie, vakantiegeld of de aanschaf van een (elektrische) fiets;
- Een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering;
- Een goede pensioenregeling bij ABP en korting op een arbeidsongeschiktheidsverzekering via Loyalis;
- Bij goed functioneren ontvang je in principe na één jaar een vast contract;
- Een goede werk-privébalans met een werkweek van max. 36 uur, gedeeltelijk thuiswerken en flexibiliteit qua werktijden;
- Een sta/zit bureau, bureaustoel en toebehoren om je thuiswerkplek volledig en goed in te richten;
- Een laptop en mobiele telefoon;
- Reis je met openbaar vervoer? Jouw reiskosten worden dan volledig vergoed (2e klas).
Gemeente Tilburg biedt een dynamische werkomgeving met spraakmakende projecten en ruimte voor jouw expertise als Beleidsmedewerker Mobiliteit. Ben jij klaar om een cruciale rol te spelen in de ontwikkeling van onze stad? Solliciteer dan via onderstaande button!
Vragen?
De vacature staat open t/m 20 november. Wil je eerst meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Jeroen Maijers, teammanager, via tel nr. 013-5429627. Vragen over de sollicitatieprocedure kun je mailen naar personeel@tilburg.nl onder vermelding van vacaturenummer: RUI24-33.
Gemeente Tilburg wil een betrouwbare partner (werkgever) zijn voor burgers en medewerkers. Daarom vragen we je om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen als onderdeel van het proces om bij ons te komen werken.
Meer over Gemeente Tilburg: https://www.werkenvoortilburg.nl/pagina/afdelingen
Meer over onze arbeidsvoorwaarden: https://www.werkenvoortilburg.nl/pagina/arbeidsvoorwaarden
Meer over CAO-gemeenten: https://www.caogemeenten.nl/
Meer informatie over deze vacature?
Over de organisatie
In Tilburg werken we vraaggericht. De vraag van de klant staat centraal. Daar zijn we permanent mee bezig. Dat betekent dat we de organisatie steeds opnieuw willen aanpassen aan veranderingen in de maatschappij en aan de wensen van de burger. Onze ambities zijn hoog: een gemeente die staat voor openheid en resultaat, waar je met plezier en met trots werkt. Het is niet altijd bekend, maar Tilburg loopt in veel ontwikkelingen voorop. Het kan altijd beter en daar streven we dan ook naar.
Werken bij de gemeente Tilburg betekent een goede balans tussen werk en privé én een prima pakket arbeidsvoorwaarden. Dat mag je verwachten van een grote en moderne werkgever. Je krijgt veel ruimte. Bijvoorbeeld om je uren naar eigen inzicht in te plannen. Ook als het nodig en handig is om thuis te werken. Daarnaast werkt maar liefst 30% van alle medewerkers in deeltijd. Uitstekende arbeidsvoorwaarden op jóuw maat.