Adviseur Jeugd & Veiligheid

Het team Leefbaarheid en Veiligheid zoekt een adviseur Jeugd & Veiligheid. Ben jij de ervaren adviseur die wij zoeken? 

Wat ga je doen? 

Als adviseur jeugd & veiligheid lever je een inhoudelijke bijdrage op het gebied van openbare orde en integrale veiligheid gericht op jeugd en jongeren. Je bent medeverantwoordelijk voor de concrete aanpak en het uitvoeren van het jeugdveiligheidsbeleid. Je werkt veel samen met de senior strategisch beleidsadviseur veiligheid en andere adviseurs veiligheid in het team. Daar waar nodig adviseer je gevraagd en ongevraagd de burgemeester op de jeugdveiligheidsdossiers. 

Je gaat ook aan de slag met plannen en organiseren van bijvoorbeeld activiteiten, bijeenkomsten en trainingen gericht op jeugd en veiligheid. Je realiseert en regelt concrete veiligheidsinterventies in de wijken, samen met professionele of maatschappelijke partners. Je pakt concrete veiligheidsvragen van inwoners en casussen op het gebied van openbare orde en veiligheid op en gaat daarin zelfstandig te werk.

Jouw werk

• Het verzorgen van de regie en coördinatie van de samenwerking binnen de jeugdketen.
• Het initiëren en aanjagen van doorontwikkeling van de jeugdketen.
• Het zorgdragen voor een aanpak van concrete veiligheidsissues of ad hoc problematiek.
• Het inzetten op jeugdgroepen die in beeld zijn en potentieel risicogedrag van jongeren aan de hand van het 7-stappenmodel.
• Tijdig interveniëren en regie voeren op de groepsaanpak.
• Je vertaalt de ervaringen vanuit de repressie naar een bijdrage aan preventieve interventies en beleid. Je ondersteunt partners om jongeren een toekomstperspectief en alternatief te bieden. Je zorgt samen met ketenpartners dat daar waar nodig jongeren worden geleid naar opleiding en werk, zinvolle dagbesteding en/of zorg.
• In relatie tot de jeugd draag je bij aan de ontwikkeling en uitvoering van het veiligheidsbeleid (integraal veiligheidsplan). Je zorgt voor de in- en externe afstemming zodat het veiligheidsbeleid gerealiseerd wordt. Specifiek beleid gericht op het tegengaan en voorkomen van jonge aanwas is hier onderdeel van.
• Je ontwikkelt samen met ketenpartners een brede aanpak op het gebied van schoolveiligheid en onderhoudt de relatie en verbinding met scholen.
• Je bent deelnemer en partner van het Interventieteam 23- (de lokale Persoonsgerichte Aanpak).
• Je adviseert en ondersteunt de burgemeester, je neemt initiatief op je beleidsveld en ontwikkelt en vertaalt dit in de aanpak en beleid.
• Daarnaast bouw je zowel intern als extern een netwerk op. Optimaliseren van de samenwerking tussen (jongeren)zorg en de strafpartners is een belangrijk onderdeel van je werk.

Waar kom je te werken?

Het team Leefbaarheid en Veiligheid is voor de clusters Openbare Orde en Veiligheid en Zorg en Veiligheid op zoek naar een Adviseur Jeugd & Veiligheid voor 36 uur per week. Het team Leefbaarheid en Veiligheid zet zich in voor een leefbare en veilige woon- en leefomgeving in de gemeente Veenendaal. Veiligheid heeft hoge prioriteit in onze gemeente. Wij vinden veiligheid een basisrecht voor iedereen en tegelijkertijd verwachten we dat iedereen zich ook zelf verantwoordelijk voelt voor veiligheid. We helpen inwoners daarbij. We werken zowel in de breedte als wijkgericht aan het vergroten van de veiligheid, preventief en repressief. 

Als adviseur Jeugd & Veiligheid lever je binnen het team een bijdrage op het gebied van zowel Openbare Orde en integrale Veiligheid als Zorg & Veiligheid. Het zorgen voor een veilige omgeving voor jongeren in Veenendaal, voorkomen dat jongeren zich onverhoopt laten verleiden tot crimineel gedrag en het aanpakken van jeugdoverlast of veiligheidsproblematiek gerelateerd aan jeugd heeft binnen het team de volle aandacht.

Wat bieden wij jou? 

Allereerst een hartelijk welkom bij een informele organisatie met korte lijnen, betrokken collega’s en een goede werksfeer. Wij bieden je een functie voor 36 uur per week met een salaris van maximaal € 6.072 bruto per maand (o.b.v. fulltime (36uur) dienstverband, schaal 11, Cao Gemeenten). Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor een jaar. Bij goed functioneren en enthousiasme vanuit beide kanten, zetten we deze overeenkomst om in een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.

Daarnaast bieden we:

• een Individueel Keuze Budget - combinatie van vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof - van ongeveer 17,05% van je brutosalaris waarin je keuzes kunt maken die passen bij jouw persoonlijke wensen en doelen;
• pensioenopbouw bij het ABP en de mogelijkheid om deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering;
• een baan in een organisatie waar veel ruimte is voor leren en ontwikkeling (we hebben een online bibliotheek met ruim 150 trainingen);
• ruimte om plaats- en tijd onafhankelijk te werken (thuis, op kantoor of op locatie), met behulp van een laptop en telefoon. 

Wat vragen wij en wat neem jij mee?

Jij bent een sterke persoonlijkheid, een echte regisseur. Je schakelt snel en communiceert gemakkelijk, je kunt jouw zaak overtuigend presenteren aan stakeholders. Je bent een geboren verbinder, altijd op zoek naar gemeenschappelijke belangen. Daarnaast:

• Ben je een ervaren adviseur op HBO/WO niveau met gemeentelijke of andere relevante ervaring in de publieke sector.
• Heb je aantoonbaar inzicht in en affiniteit met de gemeentelijke organisatie en relevante partners.
• Heb je een heldere visie op het domein Jeugd & Veiligheid én hebt de vaardigheden om dit uit te werken en uit te voeren. Een kritische en ambitieuze professional die durft te doen en die anderen kan inspireren mee te doen.
• Kan je als spin in het web vormgeven aan de samenwerking in de jeugdketen.
• Kun je goed luisteren en je hebt een open houding.
• Opereer je op tactisch en soms strategisch niveau, maar je bent ook goed in staat de operatie in te duiken. Je bent proactief en slagvaardig.
• Ben je flexibel in het politiek-bestuurlijk krachtenveld en hebt geen 9-5 mentaliteit.

Dit is de gemeente Veenendaal

Veenendaal is een middelgrote gemeente met een centrale ligging, een goede bereikbaarheid en dynamischer dan ooit. 

Je gaat werken in een organisatie die veel ambities heeft en waarin jij uitgedaagd wordt je talenten volop te benutten en verder te ontwikkelen. Samenwerken is één van onze kernwaarden en de lijnen zijn kort.

De organisatie heeft een open en informele sfeer. Je krijgt veel ruimte om je werk als professional te kunnen uitvoeren omdat we weten dat jij in staat bent om de juiste inschattingen te maken. Dat geldt ook voor de verhouding tussen werk en privé, je krijgt veel ruimte ervoor te zorgen dat dit goed in balans is en je daar kunt zijn waar je nodig bent. Onze goede arbeidsvoorwaarden en hybride manier van werken (combinatie van thuis, op kantoor en op locatie werken) maken dat mogelijk.

Ben je enthousiast? 

Herken jij je in het bovenstaande profiel en ben je enthousiast geworden? Dan nodigen wij je graag uit om te reageren. Dit doe je via ons online sollicitatieformulier (link). Als een geschikte kandidaat zich aanmeldt, plannen we meteen een gesprek in. Als we een kandidaat hebben aangenomen, gaat de vacature offline. Voor (nieuwe) medewerkers is een verklaring omtrent het gedrag (VOG) vereist. 

Ben je nieuwsgierig geworden?

Wil je een nog beter beeld krijgen van de functie of sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Else Groenendijk, onze recruiter. Zij is bereikbaar op telefoonnummer 06 14 43 06 35 (ook via WhatsApp).

Overige informatie

• Solliciteer je en denken wij dat er een match is? Dan plannen we direct een gesprek met jou in. Dat kan zowel vanuit je eigen huis als op locatie. We stemmen telefonisch met je af welke manier het wordt
• Wij nemen alleen sollicitaties in behandeling die zijn binnengekomen via ons online sollicitatieformulier
• Voor (nieuwe) medewerkers is een verklaring omtrent het gedrag (VOG) vereist
• Kijk op Info over de gemeente | Gemeente Veenendaal voor meer informatie over onze gemeente

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature stellen wij niet op prijs.