Vacature
Informatie
Je kent ze vast wel: de stoere chauffeurs van het BAT die dagelijks op pad zijn om Tilburg en omgeving schoon en leefbaar te houden. Achter het stuur, in de wijken, in contact met bewoners – hun werk is onmisbaar. En daar kun jij deel van uitmaken!
Ben jij technisch aangelegd, werk je graag buiten én zoek je een baan met vrijheid, verantwoordelijkheid en fijne collega’s? Word dan kraanchauffeur bij het BAT!
Wat ga je doen?
Als kraanchauffeur werk je met een modern kraanvoertuig en ben je verantwoordelijk voor het legen van ondergrondse containers in Tilburg en omgeving. Jouw dag begint met een kop koffie en overleg met je collega’s. Je hebt je route digitaal in een Ipad.
Vervolgens ga je zelfstandig op pad. Met jouw technische inzicht bedien je de kraan zorgvuldig en zorg je ervoor dat elke locatie netjes wordt achtergelaten. Je hebt contact met bewoners, zwaait naar nieuwsgierige kinderen en houdt ondertussen de veiligheid scherp in de gaten.
Rond 15.30 uur ben je weer terug op de standplaats aan de Ceramstraat. Als het nodig is, geef je het voertuig nog een korte check, zodat alles klaarstaat voor de volgende werkdag.
Jij krijgt:
- Vaste werkuren: Je werkt voornamelijk overdag waardoor je ’s avonds lekker vrij bent;
- Goede werk-privébalans: Genoeg tijd voor jezelf, je gezin en je vrienden en familie;
- Gezellige werksfeer: Je werkt met leuke collega's in een hecht team;
- Vrijheid en verantwoordelijkheid: Als chauffeur heb je veel zelfstandigheid;
- Betrouwbare werkgever: Je werkt voor Gemeente Tilburg, een werkgever waar je op kunt bouwen.
Waar kom je te werken?
Als onderdeel van de gemeente Tilburg is het Brabants Afval Team (BAT) verantwoordelijk voor de afvalinzameling in Tilburg en omliggende gebieden. Ook verzorgen we afvalinzameling voor bedrijven en evenementen. Ons logistieke proces is veelzijdig en omvat diensten zoals huis-aan-huisinzameling, milieustraten, bedrijfsmatig afval en afzettransporten.
Bij het BAT staat een fijne werkomgeving centraal. We zijn een laagdrempelige organisatie waar diversiteit en samenwerking hoog in het vaandel staan. Er wordt hard gewerkt, maar er is ook ruimte voor een grapje en informeel contact. En wat wij écht belangrijk vinden? Onze medewerkers! Daarom bieden we leuke extra’s, zoals:
- Sportfaciliteiten en voedingsadvies.
- Vers fruit en tafeltennis tijdens de lunchpauze.
- Workshops en stoelmassages.
- Twee keer per jaar een personeelsfeest.
- Regelmatig BAT-presentjes en momenten waarop we onze medewerkers in het zonnetje zetten.
Benieuwd wat onze eigen medewerkers vertellen? Lees hier hun verhalen #ikwerkvoortilburg - Werken voor Tilburg
Of bekijk onze volledige afdelingspagina
Wat breng je mee?
Jij bent een echte teamspeler die goed kan samenwerken, maar ook flexibel genoeg om je aan te passen wanneer dat nodig is. Of het nu gaat om het wisselen van taken, het inspelen op veranderingen in de route of meedraaien in de gladheidbestrijding, jij draait je hand er niet voor om!
- Jij hebt MBO-2 werk- en denkniveau;
- Jij bent in bezit van rijbewijs C;
- Je bent in het bezit van kraanpapieren;
- Je bent flexibel inzetbaar (het kan bijvoorbeeld voorkomen dat je een dag niet kraant);
- Jij bent 28 tot 36 uur per week inzetbaar.
Wat krijg je ervoor terug?
De Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit gewaardeerd wordt en authenticiteit gestimuleerd. Als onderdeel van een vooraanstaande overheidsorganisatie krijg je de kans om niet alleen bij te dragen aan Tilburg, maar ook aan je eigen groei dankzij ons uitgebreide aanbod aan trainingen via het Tilburgs Leerhuis.
Verder bieden wij je:
- Op basis van een fulltime dienstverband (36 uur per week) is je salaris minimaal €2845 - en maximaal €4078,- bruto per maand. Dit is inclusief een maandelijkse inconveniëntentoeslag (€ 135,-) en een individueel keuzebudget van 17,05%. Afhankelijk van jouw ervaring en huidige situatie doen we je een zo goed mogelijk voorstel binnen deze bandbreedte;
- 201,6 verlofuren en de mogelijkheid om max. 187 verlofuren bij te kopen (o.b.v. een fulltime dienstverband);
- Uitstekende pensioenopbouw bij ABP, waarvan de werkgever 70% betaalt, inclusief een solide extra vangnet bij overlijden en arbeidsongeschiktheid;
- Een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering;
- Bij goed functioneren ontvang je in principe na één jaar een vast contract;
- Een goede werk-privébalans met een werkweek van max. 36 uur;
- Reis je met openbaar vervoer? Jouw reiskosten worden dan volledig vergoed (2e klas).
Vragen?
Wil je meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Bijke Vesters, teamleider, via tel nr. 013-2064845. Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, neem contact op met recruitment@tilburg.nl.
Overige info
Gemeente Tilburg wil een betrouwbare partner (werkgever) zijn voor inwoners en medewerkers. Daarom vragen we je om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen als onderdeel van het proces om bij ons te komen werken.
Delen van de vacature mag, graag zelfs! Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.
Werken bij Gemeente Tilburg
Onze arbeidsvoorwaarden
Meer over CAO-gemeenten
















Werken bij de gemeente?
In Tilburg werken we vraaggericht. De vraag van de klant staat centraal. Daar zijn we permanent mee bezig. Dat betekent dat we de organisatie steeds opnieuw willen aanpassen aan veranderingen in de maatschappij en aan de wensen van de burger. Onze ambities zijn hoog: een gemeente die staat voor openheid en resultaat, waar je met plezier en met trots werkt. Het is niet altijd bekend, maar Tilburg loopt in veel ontwikkelingen voorop. Het kan altijd beter en daar streven we dan ook naar.
Werken bij de gemeente Tilburg betekent een goede balans tussen werk en privé én een prima pakket arbeidsvoorwaarden. Dat mag je verwachten van een grote en moderne werkgever. Je krijgt veel ruimte. Bijvoorbeeld om je uren naar eigen inzicht in te plannen. Ook als het nodig en handig is om thuis te werken. Daarnaast werkt maar liefst 30% van alle medewerkers in deeltijd. Uitstekende arbeidsvoorwaarden op jóuw maat.