Gemeente Eindhoven
Senior Inkoper Sociaal Domein
![](https://jobsrepublic-too-images.imgix.net/companies/a2d05d4c-d9af-4def-8da3-6d74763deba3.jpeg?w=1920&auto=format)
Deze vacature is gesloten. Je kunt niet meer solliciteren.
Vacature
Jouw rol:
Binnen het Sociaal Domein gaat veel geld om. Of het nu gaat om de inkoop van Jeugdzorg, Wmo voorzieningen of Participatie, het gaat vaak om grote trajecten die direct invloed hebben op onze inwoners. Als overheidsorganisatie kopen we dat in via complexe aanbestedingen of inkoopprocedures. Jij begeleidt deze trajecten;
Collega Inkoper Sociaal Domein: “Als inkoopafdeling zijn we het inkoopgeweten van het Sociaal Domein en zien we toe op rechtmatige, doelmatige en duurzame aanwending van de maatschappelijke middelen opdat we voor onze inwoners de juiste zorg kunnen borgen. Het is heerlijk om vraagbaak te zijn en iedereen op weg te helpen. Daar hebben de inwoners, de leveranciers en de gemeente(n) veel profijt van. Fijn dat ik hieraan bij kan dragen”.
Met wie doe je dat?
Met een beoogde vaste formatie van 6 inkopers voor €350.000.000 per jaar aan zorg. De impact op de samenleving van ons werk is groot. We werken samen aan duurzame relaties met zorgaanbieders en sturen op meer dan alleen kosten. Dat doen we samen met contractmanagers.
Dit breng je mee:
Wat bieden wij?
Een baan waarmee je impact hebt op de stad en de gemeente Eindhoven. En een informele organisatiecultuur, waar oog is voor een goede werk- en privébalans. Verder mag je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.
Nieuwsgierig naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk https://www.werkenvooreindhoven.nl/over-ons/arbeidsvoorwaarden
Mocht je een interne sollicitant zijn dan ben je al bekend met de arbeidsvoorwaarden en is mogelijk niet de gehele tekst op jou van toepassing.
Waar kom jij voor staan?
Eindhoven is dé stad van innovatie, technologie, design en vooral van toekomst. In het hart van onze snelgroeiende stad werken we met ruim 2700 collega’s vol energie aan een fijne stad om in te wonen, werken en recreëren. Met betrokken bewoners, partners en maatschappelijke instanties staan we samen voor onze stad.
Voor de meeste functies, zo ook voor deze functie, geldt dat hybride werken mogelijk is. Medewerkers zullen daarom minder vanuit kantoor en meer online werken. Dit betekent minder reistijd en reizen. Breng je de juiste expertise mee, maar woon je wat verder weg? Dan nodigen we jou van harte uit om ook te reageren op deze mooie inhoudelijke uitdaging!
Diversiteit en inclusie vinden we heel belangrijk. Bij ons is ruimte voor iedereen. We zijn blij met de verschillen tussen onze medewerkers. Die hebben we het liefst net zo groot als die in onze stad en regio. Want juist doordat we verschillend zijn, maken we samen onze grote plannen waar. Wil je weten hoe het is om bij ons te werken? Lees dan de verhalen van onze medewerkers op www.werkenvooreindhoven.nl.
Solliciteren?
Reageren kan tot en met 29 juli. Met vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden kan je terecht bij Mark Dimmers, recruiter via mark.dimmers@eindhoven.nl. Heb je nog inhoudelijke vragen? Monique Slegers, Coördinator Inkoop Sociaal domein, zij staat je graag te woord via 06-34639351 of m.slegers@eindhoven.nl.
In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces.
Acquisitie stellen we niet op prijs.![](https://www.mmimir.nu/view/1548779)
Binnen het Sociaal Domein gaat veel geld om. Of het nu gaat om de inkoop van Jeugdzorg, Wmo voorzieningen of Participatie, het gaat vaak om grote trajecten die direct invloed hebben op onze inwoners. Als overheidsorganisatie kopen we dat in via complexe aanbestedingen of inkoopprocedures. Jij begeleidt deze trajecten;
- Je voert zelfstandig Europese aanbestedingen en complexe meervoudig onderhandse aanbestedingen uit. Je doorloopt in het inkoopproces alle inkoopgerelateerde stappen zoals o.a. het uitvoeren van marktconsulaties, het ontwikkelen van de inkoopstrategie, het inkoopprojectplan, het publiceren van de aanbesteding, opstellen van overeenkomsten etc.;
- Je begeleidt (projectleider) het gehele aanbestedingstraject en brengt expertise samen en verbindt collega’s, opdrachtgevers en de markt;
- Je stelt kaders en inkoopafspraken vast voor de komende jaren. Op die manier maak je ons inkoopproces helder en transparant. Ook laat je zien welke resultaten je samen met collega’s boekt;
- Jij blijft scherp op verbeteringen op het gebied van inkoopcontracten en manieren om beter samen te werken met stakeholders.
Collega Inkoper Sociaal Domein: “Als inkoopafdeling zijn we het inkoopgeweten van het Sociaal Domein en zien we toe op rechtmatige, doelmatige en duurzame aanwending van de maatschappelijke middelen opdat we voor onze inwoners de juiste zorg kunnen borgen. Het is heerlijk om vraagbaak te zijn en iedereen op weg te helpen. Daar hebben de inwoners, de leveranciers en de gemeente(n) veel profijt van. Fijn dat ik hieraan bij kan dragen”.
Met wie doe je dat?
Met een beoogde vaste formatie van 6 inkopers voor €350.000.000 per jaar aan zorg. De impact op de samenleving van ons werk is groot. We werken samen aan duurzame relaties met zorgaanbieders en sturen op meer dan alleen kosten. Dat doen we samen met contractmanagers.
Dit breng je mee:
- Je hebt minimaal een HBO-diploma en 3 jaar ervaring als inkoopadviseur in de publieke sector, bij voorkeur binnen het Sociaal Domein;
- Je beschikt over een NEVI 1 en 2-certificaat of vergelijkbaar
- Je hebt kennis van Europese aanbestedingen. Ervaring op Jeugd en WMO geniet de voorkeur;
- Jij bent sterk in stakeholdermagement en relatiebeheer en levert daarmee een grote bijdrage aan goede, betaalbare zorg voor inwoners.
- Je beschikt over de volgende competenties; organisatiesensitiviteit, advies- en communicatievaardigheden, impact- en overtuigingskracht, organiserend vermogen, klant- en servicegerichtheid en je bent onderzoekend en ondernemend.
Wat bieden wij?
Een baan waarmee je impact hebt op de stad en de gemeente Eindhoven. En een informele organisatiecultuur, waar oog is voor een goede werk- en privébalans. Verder mag je rekenen op onderstaande arbeidsvoorwaarden.
- Een bruto maandsalaris tussen € 4.211,- en € 6.777,- op basis van een 36-urige werkweek. Het exacte salaris wordt afgestemd op de opleiding, kennis en ervaring die je meebrengt;
- Een jaarcontract. Als we van beide kanten tevreden zijn, wordt het omgezet naar een vast contract;
- 27 vakantiedagen per jaar (als je fulltime werkt). Hiernaast kun je ADV dagen opbouwen en zo in totaal ongeveer 10 weken verlof opnemen per jaar. Werk je in deeltijd, dan is dat natuurlijk naar rato;
- Boven op je salaris krijg je ons Individueel Keuzebudget van 17,05 %. Dit houdt in dat er elke maand 17,05% van je bruto maandsalaris voor jou wordt gereserveerd. Dit kun je bijvoorbeeld inzetten voor de aankoop van verlofdagen of voor een fietsvergoeding. Ook kun je dit budget (deels) uit laten betalen;
- Jouw reis met het ov vergoeden wij volledig. Reis je met de auto? Dan hebben we een reiskostenvergoeding van € 0,23 per (woon-werkafstand) kilometer vanaf 7,5 km tot en met 40 km enkele reis. Kom je met de fiets/e-bike of te voet? Dan vergoeden we € 0,23 per km zonder maximum.
- Een groot aanbod aan cursussen en trainingen via de Eindhoven Academie;
- Hybride werken: een mooie mix van werken op een van onze locaties of vanuit huis. We bieden (thuis)werkfaciliteiten aan om je werkplek veilig en gezond in te richten. En voor iedere dag dat je volledig thuiswerkt ontvang je een vergoeding;
- Gratis fruit in onze gebouwen en € 20,- per maand korting op een sportabonnement bij een aangesloten sportschool;
- Toegang tot de digitale versie van het Eindhovens Dagblad en 8 uur per jaar om je in te zetten voor maatschappelijke activiteiten die bijdragen aan de stad.
Nieuwsgierig naar al onze arbeidsvoorwaarden? Bekijk https://www.werkenvooreindhoven.nl/over-ons/arbeidsvoorwaarden
Mocht je een interne sollicitant zijn dan ben je al bekend met de arbeidsvoorwaarden en is mogelijk niet de gehele tekst op jou van toepassing.
Waar kom jij voor staan?
Eindhoven is dé stad van innovatie, technologie, design en vooral van toekomst. In het hart van onze snelgroeiende stad werken we met ruim 2700 collega’s vol energie aan een fijne stad om in te wonen, werken en recreëren. Met betrokken bewoners, partners en maatschappelijke instanties staan we samen voor onze stad.
Voor de meeste functies, zo ook voor deze functie, geldt dat hybride werken mogelijk is. Medewerkers zullen daarom minder vanuit kantoor en meer online werken. Dit betekent minder reistijd en reizen. Breng je de juiste expertise mee, maar woon je wat verder weg? Dan nodigen we jou van harte uit om ook te reageren op deze mooie inhoudelijke uitdaging!
Diversiteit en inclusie vinden we heel belangrijk. Bij ons is ruimte voor iedereen. We zijn blij met de verschillen tussen onze medewerkers. Die hebben we het liefst net zo groot als die in onze stad en regio. Want juist doordat we verschillend zijn, maken we samen onze grote plannen waar. Wil je weten hoe het is om bij ons te werken? Lees dan de verhalen van onze medewerkers op www.werkenvooreindhoven.nl.
Solliciteren?
Reageren kan tot en met 29 juli. Met vragen over de procedure of arbeidsvoorwaarden kan je terecht bij Mark Dimmers, recruiter via mark.dimmers@eindhoven.nl. Heb je nog inhoudelijke vragen? Monique Slegers, Coördinator Inkoop Sociaal domein, zij staat je graag te woord via 06-34639351 of m.slegers@eindhoven.nl.
In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces.
Acquisitie stellen we niet op prijs.
![](https://jobsrepublic-too-images.imgix.net/companies/34641daf-27fd-45eb-a9d2-8c6d20d84cf2.jpeg?h=330&auto=format)
![](https://jobsrepublic-too-images.imgix.net/companies/9c0feeaa-a728-4ad4-b6d5-32b8158410c3.jpeg?h=330&auto=format)
![](https://jobsrepublic-too-images.imgix.net/companies/d94aa455-b251-43e0-9ac7-e5ff12d4734a.jpeg?h=330&auto=format)
![](https://jobsrepublic-too-images.imgix.net/companies/3f27dc50-491a-44ee-8bc6-f09cbcac8c1e.jpeg?h=330&auto=format)
![](https://jobsrepublic-too-images.imgix.net/companies/38f25352-58bb-4634-b098-e4385c500d65.jpeg?h=330&auto=format)
![](https://jobsrepublic-too-images.imgix.net/companies/70929a58-78bb-4925-a599-5889fac7da6e.jpeg?h=330&auto=format)
![](https://jobsrepublic-too-images.imgix.net/companies/7eaa9bf6-e527-4de0-b109-c7ff3e913293.jpeg?h=330&auto=format)
![](https://jobsrepublic-too-images.imgix.net/companies/21392574-3912-4c70-947c-e462c26243e9.jpeg?h=330&auto=format)
Over de organisatie
Eindhoven is het hart van Brainport Eindhoven. En bijzonder door de combinatie van technologie, design en kennis. Verbeelding, creativiteit en daadkracht gaan hier hand in hand. Dat maakt dat de stad altijd in beweging is en bruist van de energie. Als een magneet talenten, studenten, bedrijven en expats aantrekt. En vooruit wil en zich aan de wereld wil laten zien. Tegelijkertijd wil Eindhoven blijven wat het nu al is: een stad waar het voor alle inwoners fijn wonen en leven is. Daar werken onze 2000 collega's elke dag vol energie aan. Samen met onze partners. Wij maken samen Eindhoven.