Vergunningverlener evenementen

Wat ga je doen
Heb je belangstelling voor dienstverlening en doe jij dit graag vanuit een team met enthousiaste collega’s? Heb jij affiniteit met evenementen en een juridische achtergrond? Dan hebben wij voor jou wellicht de functie die bij je past!

• Je gaat werken als vergunningverlener op het gebied van evenementen (zowel buurt- en dorpsfeesten als grotere evenementen) en verleent ontheffingen op grond van de Alcoholwet. De taken binnen deze functie bestaan uit:
• Het beoordelen en behandelen van een aanvraag evenementenvergunning en het regie voeren op het vergunningsproces. Hierbij hoort ook de zorgvuldige administratieve afhandeling van een vergunningsaanvraag en het bijhouden van dossiers.
• Je vraagt advies aan collega’s van verschillende afdelingen en externe adviseurs.
• Je bent in staat om adviezen af te wegen om tot een gedragen besluit te komen.
• Je bent aanspreekpunt voor organisatoren van een evenement. Je voert gesprekken met aanvragers en neemt deel aan diverse (multidisciplinaire) overleggen waarin evenementen worden behandeld.
• Het nauw samenwerken met collega’s binnen het team en interne vak afdelingen.
• Je beantwoordt vragen per mail en via de telefoon. Het is belangrijk overzicht te houden en wetgeving snel eigen te maken.
• Het actief bijdragen aan verbetering van dienstverlening en werkprocessen.

Vaardigheden en ervaring die je meebrengt

• HBO werk- en denkniveau (bij voorkeur met een juridische achtergrond)
• Zowel zelfstandig als in teamverband kunnen werken
• Goede communicatieve vaardigheden
• Ervaring op het gebied van de APV is een pré
• Affiniteit met evenementen

Je herkent je in de volgende eigenschappen

• Zorgvuldig en accuraat
• Lef en daadkracht
• Resultaat- en oplossingsgericht
• Omgevingsbewust
• Verantwoordelijk
• Overzicht houden, waarbij je ook oog voor detail hebt
• Leergierig

Waar ga je werken
Je gaat werken bij Publieke Dienstverlening, team Vergunningen en Leefomgeving. Publieke Dienstverlening maakt continu een afweging tussen individuele en collectieve belangen. We streven ernaar dat contacten met inwoners, ondernemers, instellingen, bezoekers en partners soepel verlopen. We doen wat nodig is, zodat iedereen kan deelnemen aan de samenleving. Daar doen we het voor, niet meer en niet minder: dat iedereen mee kan doen. Onze medewerkers zijn deskundig, duidelijk, vriendelijk, snel en meedenkend.

Hoe ziet je team eruit?
Je wordt onderdeel van ons team Vergunningen en Leefomgeving. Alle (aan)vragen over de fysieke leefomgeving worden door ons afgehandeld. Ons team bestaat uit ongeveer 30 enthousiaste collega’s, met verschillende verantwoordelijkheden en specialisaties. Wij zijn een team dat successen viert en voor elkaar klaar staat. Een goede dienstverlening is onze prioriteit. Er worden (aan)vragen afgehandeld vanuit het principe “wat snel kan, moet ook snel’. Ons team behandelt onder andere (aan)vragen op het gebied van de omgevingsvergunning (Omgevingswet, de Algemene Plaatselijke Verordening (APV) en de Alcoholwet.

Wat bieden wij
Wij bieden een salaris, afhankelijk van opleiding en ervaring, minimaal € 3.014 en maximaal € 4.244 (functieschaal 8) bruto per maand bij een 36-urige werkweek. De functie is in eerste instantie voor een jaar, met uitzicht op verlenging. Naast een goed salaris bieden we je een afwisselende baan met veel vrijheid en een enthousiast team van collega’s. Bij de gemeente Leeuwarden worden je ideeën en initiatieven op prijs gesteld en krijg je ruimte en vertrouwen om deze vorm te geven.

Je mag in overleg deels thuis werken en deels op kantoor. Een extra aantrekkelijke voorwaarde is het gebruik kunnen maken van 17,05% Individueel Keuzebudget (IKB) bovenop het bruto jaarsalaris. Naast een goed salaris biedt de gemeente Leeuwarden meer aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden aan. Denk hierbij aan flexibele werktijden, een laptop, mobiele telefoon, gunstig pensioenfonds, kortingen op diverse verzekeringen en korting op jouw fitnessabonnement. Je ideeën en initiatieven worden op prijs gesteld en je krijgt ruimte en vertrouwen om deze vorm te geven.

Belangstelling
Herken jij je in het gewenste profiel en wil je ons team graag komen versterken? De vacature staat open totdat er een geschikte kandidaat is gevonden.

Voor meer informatie over de vacature kun je contact opnemen met Christel Meppelink (procesregisseur), 058 2338 209.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure, dan kan je contact opnemen met de afdeling werving en selectie van de gemeente Leeuwarden: 058 233 6164.

Wil je meer weten over hoe het werken bij de gemeente eraan toe gaat? Kijk dan eens op www.werkenbijleeuwarden.nl.

De gemeente Leeuwarden let niet op leeftijd, sekse, afkomst, kleur of geaardheid. Bij ons tellen je kwaliteiten.

Om in dienst te kunnen treden bij de gemeente Leeuwarden is een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.