Adviseur crisisbeheersing

Wil jij een significant rol spelen en een drijvende kracht zijn achter het waarborgen van de veiligheid in de vier gemeenten Bergen, Uitgeest, Castricum en Heiloo? Ben jij een echte teamspeler en vertegenwoordiger van de crisisorganisatie die kan inspireren en motiveren op het gebied van Openbare Orde en Veiligheid? Dan zoeken wij jou!

Wat ga je doen?
Als adviseur crisisbeheersing vervul je een cruciale rol als het aanspreekpunt en accounthouder voor de crisisorganisatie van de gemeente. Je draagt de verantwoordelijkheid voor het voorbereiden van de gemeente op calamiteiten, crises, continuïteitsplanning en de nasleep ervan. Dit omvat onder andere het coördineren van de voorbereidingen op crisisbeheersing, frequent adviseren en informeren van het bestuur en het management over de kwaliteit van de crisisorganisatie. Daarnaast waarborg je een effectieve en constructieve samenwerking tussen alle relevante betrokken partners.

Concrete kerntaken zijn:

• Actualiseren en adviseren op beleid(ontwikkeling) en planvorming met betrekking tot crisisbeheersing;
• Monitoren en evalueren van het proces van crisisbeheersing;
• Waarborgen van de vakbekwaamheid van medewerkers en deze op niveau houden;
• Actueel houden en beschikbaar stellen van bereikbaarheidsinformatie en faciliteiten;
• Onderhouden van relaties en netwerken met relevante stakeholders

Als adviseur crisisbeheersing ben je samen met je collega’s binnen het taakveld Openbare Orde en Veiligheid (OOV) verantwoordelijk voor de thema’s en prioriteiten binnen openbare orde en veiligheid. Hierbij is jouw rol is primair gericht op de crisisorganisatie en bevolkingszorg. De mogelijkheid bestaat dat je wordt ingezet op de overige thema’s (casuïstiek)en prioriteiten van openbare orde & veiligheid.

Jij?
Hebt een goed ontwikkeld analytische vermogen en beschikt over een standvastige persoonlijkheid, gekenmerkt door een proactieve werkstijl. Je hebt het vermogen om in verschillende scenario's te denken, snel te schakelen en effectief prioriteiten te stellen. Met jouw positieve instelling en overtuigingskracht ben je in staat om samenwerking te bevorderen, mensen te motiveren en eventuele weerstand of tegenstrijdige belangen om te buigen. Als adviseur crisisbeheersing ben je bedreven in het op een proactieve en duidelijke manier adviseren van de burgemeester, het management, en de ambtelijke organisatie waarbij helderheid in de inhoud en zorgvuldigheid in de relatie vanzelfsprekend zijn. Naast jouw flexibiliteit beschik je over veel omgevingsbewustzijn om effectief te kunnen anticiperen op veranderingen en ontwikkelingen in de omgeving.

En verder:

• Minimaal een afgeronde HBO opleiding, bij voorkeur in de richting van crisismanagement, bestuurskunde of integrale veiligheid;
• Ruime ervaring in het werkveld van crisisbeheersing en Openbare Orde en Veiligheid;
• Ben je in staat om te schakelen tussen operationele, tactische en strategisch/bestuurlijke niveaus tijdens je werk;
• Een politieke antenne en omgevingsbewustzijn om externe signalen om te zetten naar acties binnen de organisatie;
• Ben je bereid om deel te nemen aan het AOV-piket.

Voor deze functie wordt een VOG P (uitvraag justitiële documentatie en politiegegevens) aangevraagd.

En wij?
Werken als een werkorganisatie voor de gemeenten Bergen, Uitgeest, Castricum en Heiloo. In het domein ruimtelijke ontwikkeling werk jij met je collega’s binnen het team openbare orde en veiligheid. Dit team is verantwoordelijk voor de aanpak van openbare orde vraagstukken, het realiseren van het integrale veiligheidsbeleid en de voorbereiding op rampen en crises binnen de vier gemeenten. Het team bestaat uit ca. 8 vaste collega’s, naast collega’s die vanuit projecten of samenwerkingsverbanden met partners tijdelijk aan ons verbonden zijn. Vanwege het integrale karakter van het vakgebied werk je veel samen met interne collega’s vanuit verschillende domeinen en met diverse externe veiligheidspartners. Denk daarbij aan o.a. politie, brandweer, veiligheidsregio’s, openbaar ministerie, jongerenwerk, Veiligheidshuis en regiogemeenten. Ook informeer en betrek je de gemeenschap bij veiligheidsinitiatieven en crisisbeheersing.

Een goed begin is het halve werk; bij ons start je met een introductieprogramma zodat jij je snel thuis voelt.

Verder bieden wij:

• Een goede balans tussen werk en privé met de mogelijkheid dicht bij huis te werken en flexibele werktijden. Werk je graag deels thuis? Dan stellen we je o.a. een beeldscherm en bureaustoel ter beschikking;
• Een bruto maandsalaris tussen €4.211,- en €5.997,- (schaal 11) bij 36 uur;
• Een individueel keuzebudget van 17,05% per maand boven op je salaris. Je kunt dit op een door jou gekozen moment laten uitbetalen, of gebruiken voor de aankoop van extra verlofuren, opleidingskosten of een bijdrage aan je sportabonnement en/of museumjaarkaart.
• Een pensioenregeling via het ABP-pensioenfonds;
• Ruim 5 weken vakantie per jaar;
• Een reiskosten- of thuiswerkvergoeding, laptop en telefoon;
• Een jaarcontract met uitzicht op een vaste baan.

Leuk?
Leuk! Reageer meteen, we sluiten de vacature als we onze collega hebben gevonden. Ga je binnenkort op vakantie? Zet dat er even bij, dan kunnen we daar rekening mee houden. Heb je vragen of wil je meer weten over de functie? In verband met vakanties is het even niet mogelijk om te bellen. Maar stuur gerust een whatsapp naar Sander Valk, teammanager openbare orde en veiligheid, via 06-12205145. Hij neemt dan contact met jou op.

Na 13 augustus gaan we de reacties inhoudelijk beoordelen en nemen we contact met je op als we met je in gesprek willen