Vacature
Als Juridisch Adviseur krijg je de kans om een essentiële rol te spelen in uiteenlopende projecten en adviezen die van groot belang zijn voor de stad. Of het nu gaat om het opstellen van contracten, samenwerkingsverbanden, governance-vraagstukken, of vraagstukken op het gebied van subsidie, jouw expertise helpt de gemeente om goed geïnformeerde beslissingen te nemen en haar ambities waar te maken.
Als je graag zelfstandig werkt, maar ook energie haalt uit het samenwerken binnen een multidisciplinair team, en je een scherp oog hebt voor juridische en bestuurlijke verhoudingen, dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!
Wat ga je doen
Als juridisch adviseur ben jij de schakel tussen juridische kennis en praktische toepassing binnen Gemeente Tilburg. Je duikt diep in diverse privaatrechtelijke vraagstukken en subsidievragen en biedt helder, praktisch advies aan je collega’s, zodat zij weloverwogen beslissingen kunnen nemen.
In jouw rol ben je verantwoordelijk voor:
- Het zelfstandig oppakken en analyseren van juridische adviesvragen op het gebied van contracten, subsidies, gemeenschappelijke regelingen en andere belangrijke onderwerpen die invloed hebben op de geldstromen van de gemeente. Je hebt oog voor de verschillen tussen subsidie en inkoop, zodat je de juiste adviezen kunt geven.
- Het opbouwen van relaties met collega’s in verschillende teams, waaronder de juridisch adviseur energietransitie en team inkoop. Je weet wanneer je de juiste mensen moet betrekken en zorgt ervoor dat de samenwerking soepel verloopt.
- Het signaleren van relevante wet- en regelgeving op het gebied van privaatrecht en het geven van advies hierover, zodat de organisatie altijd in lijn blijft met actuele ontwikkelingen.
- Het werken in multidisciplinaire teams, waarbij je jouw kennis en inzichten deelt om samen met anderen tot de beste oplossingen te komen.
- Het proactief identificeren van risico’s en deze op tijd aan de stakeholders kenbaar maken, zodat juridische uitdagingen vroegtijdig worden aangepakt.
- Het flexibel inspelen op de veranderende behoeften binnen de organisatie en bijdragen aan de doorontwikkeling van je rol en de afdeling.
Waar kom je te werken
Je komt te werken bij de afdeling Juridische Zaken, die verantwoordelijk is voor het waarborgen van rechtsbescherming en rechtszekerheid binnen de gemeente. Deze afdeling behandelt uiteenlopende juridische vraagstukken, waaronder sociale zekerheid, openbare orde en veiligheid, omgevingsrecht, arbeidsrecht, aanbestedingsrecht en aansprakelijkheid. Als kern van de juridische dienstverlening van de gemeente, fungeert de afdeling als het juridische geweten van de organisatie.
Je maakt deel uit van het Team Advies en Rechtsbescherming 2, een dynamische en gespecialiseerde afdeling bestaande uit ongeveer 30 professionals met expertise in diverse rechtsgebieden. Naast advisering en rechtsbescherming behandelt dit team binnenkomende aansprakelijkstellingen en is er een adviseur voor zakelijk recht (recht van opstal) en arbeidsrecht. De werksfeer binnen het team is collegiaal en informeel, met volop gelegenheid om te sparren met collega’s die verschillende juridische expertises meebrengen.
Binnen jouw functie heb jij de vrijheid om je tijd en dag in te delen, waarbij je ongeveer 50% op kantoor (het moderne Stadswinkel) werkt en 50% vanuit huis.
Wat breng je mee
Als enthousiaste en ervaren juridisch adviseur beschik je naast de nodige inhoudelijke vakkennis over uitstekende communicatieve vaardigheden. Je weet hoofdzaak van bijzaak te scheiden en kan goed tot de kern van het vraagstuk komen. Daarnaast pak je proactief vraagstukken op, denk je mee aan oplossingen en weet je ook tijdig relevante collega's aan te haken. Jij krijgt energie van het samenwerken en het behalen van het gewenste resultaat.
Daarnaast beschik je over:
- Een afgeronde universitaire opleiding, bij voorkeur met specialisatie privaatrecht;
- Minimaal 3 jaar relevante ervaring in een complexe omgeving met privaatrechtelijke vraagstukken;
- Ervaring met en/of interesse in subsidie- en inkoopvraagstukken;
- Je bent 36 uur per week beschikbaar.
Een assessment kan onderdeel uitmaken van de selectie.
Wat krijg je ervoor terug
De Gemeente Tilburg biedt een inspirerende werkomgeving waar diversiteit gewaardeerd wordt en authenticiteit gestimuleerd. Als onderdeel van een vooraanstaande overheidsorganisatie krijg je de kans om niet alleen bij te dragen aan Tilburg, maar ook aan je eigen groei dankzij ons uitgebreide aanbod aan trainingen via het Tilburgs Leerhuis.
Verder bieden wij je:
- De functie is ingeschaald in salarisschaal 11 met aanloopschaal 10. Op basis van een fulltime dienstverband is dit minimaal €3602,- en maximaal €6072,- bruto per maand. Afhankelijk van jouw ervaring en huidige situatie doen we je een zo goed mogelijk voorstel binnen deze bandbreedte;
- 194,4 verlofuren en de mogelijkheid om max. 187 verlofuren bij te kopen (o.b.v. een fulltime dienstverband);
- Een individueel keuzebudget van 17,05% boven op je salaris. Dat je het gehele jaar door kunt inzetten voor bijvoorbeeld extra verlof, een extra uitbetaling, studie, vakantiegeld of de aanschaf van een (elektrische) fiets;
- Een werkgeversbijdrage in de kosten van de zorgverzekering;
- Een goede pensioenregeling bij ABP en korting op een arbeidsongeschiktheidsverzekering via Loyalis;
- Bij goed functioneren ontvang je in principe na één jaar een vast contract;
- Een goede werk-privébalans met een werkweek van max. 36 uur, gedeeltelijk thuiswerken en flexibiliteit qua werktijden;
- Een sta/zit bureau, bureaustoel en toebehoren om je thuiswerkplek volledig en goed in te richten;
- Werk je thuis? Dan ontvang je een thuiswerkvergoeding van €3,- netto per thuiswerkdag;
- Een laptop en mobiele telefoon;
- Reis je met openbaar vervoer? Jouw reiskosten worden dan volledig vergoed (2e klas).
Wil jij deel uitmaken van een energiek team met juridisch professionals en herken jij jezelf in bovenstaande vacature? Neem dan snel contact met ons op!
Vragen?
De vacature staat open t/m zondag 25 november. De eerste gesprekken vinden plaatst in de week van 2 december. Wil je eerst meer informatie over de functie? Neem dan contact op met Anne Jonkers, Teammanager, via tel nr. 013-5429394. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Lieke van Laarhoven, Recruiter, via tel nr. 06-31144021
Gemeente Tilburg wil een betrouwbare partner (werkgever) zijn voor burgers en medewerkers. Daarom vragen we je om een geldige Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen als onderdeel van het proces om bij ons te komen werken.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Meer over Gemeente Tilburg: https://www.werkenvoortilburg.nl/pagina/afdelingen
Meer over onze arbeidsvoorwaarden: https://www.werkenvoortilburg.nl/pagina/arbeidsvoorwaarden
Meer over CAO gemeenten:https://www.caogemeenten.nl/
Meer informatie over deze vacature?
Over de organisatie
In Tilburg werken we vraaggericht. De vraag van de klant staat centraal. Daar zijn we permanent mee bezig. Dat betekent dat we de organisatie steeds opnieuw willen aanpassen aan veranderingen in de maatschappij en aan de wensen van de burger. Onze ambities zijn hoog: een gemeente die staat voor openheid en resultaat, waar je met plezier en met trots werkt. Het is niet altijd bekend, maar Tilburg loopt in veel ontwikkelingen voorop. Het kan altijd beter en daar streven we dan ook naar.
Werken bij de gemeente Tilburg betekent een goede balans tussen werk en privé én een prima pakket arbeidsvoorwaarden. Dat mag je verwachten van een grote en moderne werkgever. Je krijgt veel ruimte. Bijvoorbeeld om je uren naar eigen inzicht in te plannen. Ook als het nodig en handig is om thuis te werken. Daarnaast werkt maar liefst 30% van alle medewerkers in deeltijd. Uitstekende arbeidsvoorwaarden op jóuw maat.