Consulent Leerplicht - 32/36 uur

Werken bij gemeente Westland
Kom tot bloei bij de gemeente Westland. Binnen onze organisatie haal je het beste uit jezelf. Zo kom je tot bloei! Als mens én als professional. Je krijgt de ruimte om actief mee te denken en initiatief te tonen. Onze omgeving verandert snel, dus veranderen wij mee. Als wendbare en lerende organisatie kijken we voortdurend ‘naar buiten’. Om te weten wat er speelt. En waar we ons op moeten richten. Die dynamiek spreekt je aan. Zo bouwen we met elkaar aan een mooi Westland!

Team Leerplicht/Doorstroompunt (voorheenVSV)
Het team Leerplicht/Doorstroompunt (voorheen VSV) bestaat uit medewerkers die zich bezighouden met de uitvoering van de Leerplichtwet en de aanpak van Voortijdig Schoolverlaten (VSV). Daarnaast zijn er twee jongerenconsulenten en een lifecoach die zich bezighouden met jongeren in een kwetsbare positie (JiKP). Het team onderhoudt nauwe contacten met de verschillende onderwijsinstellingen binnen en buiten het Westland, het sociaal kernteam Westland (SKT) en re-integratiebedrijf Patijnenburg.

Als Consulent Leerplicht:

• Houdt je als leerplichtconsulent bezig met toezicht houden op het naleven van de Leerplichtwet voor jongeren van 5 tot 18 jaar
• Verwerk en beoordeel je de verzuimmeldingen van scholen en beheer je eigen caseload
• Stel je op basis van de verzuimmeldingen het schoolverzuim vast en analyseer de oorzaken van verzuim
• Heb je regelmatig overleg op scholen over het verzuim, signaleer knelpunten en probeer belemmeringen van schoolverzuim weg te nemen, hierbij kan het nodig zijn dat je handhavend optreedt
• Werk je vanzelfsprekend nauw samen met het Sociaal Kernteam Westland, de samenwerkingsverbanden met de scholen en andere ketenpartners. Preventie en voorlichting zijn een belangrijk onderdeel van de functie

Hier herken jij je in:

• Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding en minimaal 2 jaar relevante werkervaring
• Je bent BOA gecertificeerd of in ieder geval bereid om deze certificering te behalen
• Ervaring binnen het werkveld is een pré
• Je weet je goed te bewegen in het spanningsveld met ouders, school en betrokken ketenpartners. Hierin laat je zien dat je een teamspeler bent en je kunt ook goed zelfstandig werken
• Je bent in staat om handhavend op te treden, mede door een op de situatie afgestemde wijze van communiceren
• Je hebt een empathische en mensgerichte houding en tegelijkertijd durf je te zeggen waar het op staat en sta je stevig in jouw schoenen
• Integraal werken is voor jou vanzelfsprekend, waarbij je een duidelijke rol- en taakverdeling in de gaten houdt

Competenties:

• Resultaatgericht
• Doorzetter
• Oplossingsgericht
• Professioneel
• Analytisch vermogen
• Overtuigingskracht
• Samenwerken

Je doet het niet voor niks:

• Jij maakt het verschil voor inwoners van gemeente Westland
• Je verdient een brutosalaris van maximaal € 4.811 op basis van 36 uur
• Een individueel keuzebudget van 17,05% bovenop je salaris waarmee je maandelijks de beschikking hebt over een deel van je vakantiegeld en eindejaarsuitkering. Je kunt een bedrag laten uitbetalen of gebruiken voor o.a. de aanschaf van een fiets of het kopen van bovenwettelijk verlof
• Ruimte voor groei via onze Westland Academie
• Flexibele werktijden die passen bij eigentijds werken
• De mogelijkheid om deels thuis te werken met een laptop en mobiele telefoon van de gemeente
• Tegemoetkoming in de kosten voor woon/werkverkeer en thuiswerkvergoeding
• Jaarlijkse tegemoetkoming in de kosten van de zorgverzekering
• Premiekorting op diverse verzekeringen
• Betaalde ouderschapsverlofregeling voor onze aanstaande ouders
• Pensioenregeling via het ABP

(Misschien) Wat voor jou?
Past dit bij jou? Solliciteer dan gelijk.
Wil je inhoudelijk meer informatie over de functie, neem dan contact op met Jantine de Jong, teammanager Leerplicht/Doorstroompunt/JiKP/Kansrijke Start via telefoonnummer 06-12688241.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met Jeffrey Mesker via 06-83297417 of stuur een bericht via Whatsapp.