Vacature
Jouw rol:
De afdeling Burgerzaken is de schakel tussen inwoners en de gemeente. We zorgen ervoor dat onze inwoners snel en vriendelijk worden geholpen bij hun aanvragen op het inwonersplein. Ook adviseren en ondersteunen we inwoners met alle vraagstukken rondom burgerzaken zoals reisdocumenten, uittreksels, de Basisregistratie Personen (BRP) en de burgerlijke stand.
We staan open voor een eigen inbreng bij de invulling van de stage, maar kunnen jouw hulp en inzichten goed gebruiken bij het volgende:
We spreken van te voren goed af wat je precies gaat doen. Zo maken we het zo leerzaam en passend mogelijk voor je. De manier waarop je er vorm aan geeft is aan jou!
Met wie werk je samen?
Het team Burgerzaken, Inwonersplein is een divers team van ongeveer 25 medewerkers. Daar houdt de samenwerking niet op, want natuurlijk spreek je veel met inwoners.
Wat breng jij mee?
Wat bieden wij?
Een inspirerende en leerzame stageperiode waarin jouw ontwikkeling centraal staat en waarmee je impact hebt op de stad en onze organisatie. En een informele organisatiecultuur, waar oog is voor een goede werk- en privébalans. Verder mag je rekenen op:
Kom jij het maken voor Eindhoven?
Eindhoven barst van de energie. Onze stad is de laatste jaren flink gegroeid en blijft groeien. Elk jaar komen er meer mensen om te wonen, leren, werken, verblijven en recreëren. Dat brengt veel moois met zich mee. En ook uitdagingen. We ontwikkelen een stad voor alle Eindhovenaren, van nu en de toekomst. Een stad waarin iedereen een plek heeft en zich thuis voelt, waar je ook vandaan komt. Waarin ondernemers hun dromen kunnen waarmaken en kennis, innovatie en design alle ruimte krijgt. Want mensen maken de stad. Het vraagt veel van onze organisatie om dat waar te kunnen maken. We versterken daarom onze organisatie en maken ‘m samen toekomstbestendig voor de grote opgaven waar we als stad en regio voor staan. Eindhoven, werk waar je voor staat.
Diversiteit en inclusie vinden we heel belangrijk. Bij ons is ruimte voor iedereen. We zijn blij met de verschillen tussen onze medewerkers. Die hebben we het liefst net zo groot als die in onze stad en regio. Want juist doordat we verschillend zijn, maken we samen onze grote plannen waar. Wil je weten hoe het is om bij ons te werken? Lees dan de verhalen van onze medewerkers op www.werkenvooreindhoven.nl.
Geïnteresseerd?
Wij zijn benieuwd naar jou! Solliciteren kan tot en met 23 april 2025.
Heb je interesse in deze functie? Wacht dan niet tot de sluitingsdatum, maar solliciteer zo snel mogelijk! Let op: bij voldoende geschikte kandidaten sluiten we de procedure eerder dan de gestelde sluitingsdatum.
Vragen over de procedure? Neem dan contact op met onze assistent campus recruiter, Iris Verhagen, via stage@eindhoven.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Chantal Broeders, teamleider Burgerzaken via chantal.broeders@eindhoven.nl.
In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces, klik hier voor meer informatie.
Acquisitie stellen we niet op prijs.
De afdeling Burgerzaken is de schakel tussen inwoners en de gemeente. We zorgen ervoor dat onze inwoners snel en vriendelijk worden geholpen bij hun aanvragen op het inwonersplein. Ook adviseren en ondersteunen we inwoners met alle vraagstukken rondom burgerzaken zoals reisdocumenten, uittreksels, de Basisregistratie Personen (BRP) en de burgerlijke stand.
We staan open voor een eigen inbreng bij de invulling van de stage, maar kunnen jouw hulp en inzichten goed gebruiken bij het volgende:
- Je gaat inwoners helpen met het aanvragen van paspoorten, identiteitsbewijzen, rijbewijzen, uittreksels.
- Je reikt paspoorten, identiteitsbewijzen en rijbewijzen uit.
- Je geeft inwoners advies over bovengenoemde dienstverlening.
- Je woont teamvergaderingen bij.
We spreken van te voren goed af wat je precies gaat doen. Zo maken we het zo leerzaam en passend mogelijk voor je. De manier waarop je er vorm aan geeft is aan jou!
Met wie werk je samen?
Het team Burgerzaken, Inwonersplein is een divers team van ongeveer 25 medewerkers. Daar houdt de samenwerking niet op, want natuurlijk spreek je veel met inwoners.
Wat breng jij mee?
- Je volgt een Mbo-opleiding in de richting van Legal, Insurance en HR en bent per september 2025 beschikbaar voor een tweedejaarsstage van 24 - 32 uur per week.
- Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.
- Je bent zelfstandig, stressbestendig, representatief en vooral klantgericht.
- Je krijgt energie van afwisselend werk.
Wat bieden wij?
Een inspirerende en leerzame stageperiode waarin jouw ontwikkeling centraal staat en waarmee je impact hebt op de stad en onze organisatie. En een informele organisatiecultuur, waar oog is voor een goede werk- en privébalans. Verder mag je rekenen op:
- Persoonlijke begeleiding bij jouw leerdoelen en ruimte voor je schoolopdracht.
- Een stagevergoeding van maximaal €550,- o.b.v. 36 uur per week.
- Werkzaamheden die aansluiten bij jouw niveau en competenties.
- Mogelijkheden om te werken aan je persoonlijke ontwikkeling.
Kom jij het maken voor Eindhoven?
Eindhoven barst van de energie. Onze stad is de laatste jaren flink gegroeid en blijft groeien. Elk jaar komen er meer mensen om te wonen, leren, werken, verblijven en recreëren. Dat brengt veel moois met zich mee. En ook uitdagingen. We ontwikkelen een stad voor alle Eindhovenaren, van nu en de toekomst. Een stad waarin iedereen een plek heeft en zich thuis voelt, waar je ook vandaan komt. Waarin ondernemers hun dromen kunnen waarmaken en kennis, innovatie en design alle ruimte krijgt. Want mensen maken de stad. Het vraagt veel van onze organisatie om dat waar te kunnen maken. We versterken daarom onze organisatie en maken ‘m samen toekomstbestendig voor de grote opgaven waar we als stad en regio voor staan. Eindhoven, werk waar je voor staat.
Diversiteit en inclusie vinden we heel belangrijk. Bij ons is ruimte voor iedereen. We zijn blij met de verschillen tussen onze medewerkers. Die hebben we het liefst net zo groot als die in onze stad en regio. Want juist doordat we verschillend zijn, maken we samen onze grote plannen waar. Wil je weten hoe het is om bij ons te werken? Lees dan de verhalen van onze medewerkers op www.werkenvooreindhoven.nl.
Geïnteresseerd?
Wij zijn benieuwd naar jou! Solliciteren kan tot en met 23 april 2025.
Heb je interesse in deze functie? Wacht dan niet tot de sluitingsdatum, maar solliciteer zo snel mogelijk! Let op: bij voldoende geschikte kandidaten sluiten we de procedure eerder dan de gestelde sluitingsdatum.
Vragen over de procedure? Neem dan contact op met onze assistent campus recruiter, Iris Verhagen, via stage@eindhoven.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je terecht bij Chantal Broeders, teamleider Burgerzaken via chantal.broeders@eindhoven.nl.
In het kader van ons ‘Gelijke kansen beleid’ en onze objectieve selectieprocedure is de motivatiebrief geen onderdeel meer van ons selectieproces, klik hier voor meer informatie.
Acquisitie stellen we niet op prijs.
Over de organisatie
Eindhoven is het hart van Brainport Eindhoven. En bijzonder door de combinatie van technologie, design en kennis. Verbeelding, creativiteit en daadkracht gaan hier hand in hand. Dat maakt dat de stad altijd in beweging is en bruist van de energie. Als een magneet talenten, studenten, bedrijven en expats aantrekt. En vooruit wil en zich aan de wereld wil laten zien. Tegelijkertijd wil Eindhoven blijven wat het nu al is: een stad waar het voor alle inwoners fijn wonen en leven is. Daar werken onze 2000 collega's elke dag vol energie aan. Samen met onze partners. Wij maken samen Eindhoven.