Bestuursrechtjurist handhaving en veiligheid

32-36 uur, maximaal € 5.247,00 bij 36 uur (schaal 10)   

Wil jij je juridische expertise inzetten om Leiden veilig en leefbaar te houden? Ben jij een gedreven jurist die houdt van afwisseling en impact maken? Dan zoeken wij jou! 
 

WAT GA JE DOEN ALS BESTUURSRECHTJURIST HANDHAVING EN VEILIGHEID? 

Als juridisch expert ben je het kloppend hart van onze afdeling Bouwtoezicht, Juridische Handhaving en Veiligheid. Je duikt in uitdagende handhavingsprocedures, van bouwinspecties tot openbare orde vraagstukken. Jouw expertise is cruciaal bij de aanpak van ondermijning en het uitvoeren van BIBOB-onderzoeken. 
Je neemt de regie in complexe zaken, verzorgt de juridische onderbouwing en vertegenwoordigt de gemeente bij de Regionale bezwaarschriftencommissie en in de rechtbank.  Daarnaast vinden wij het ook belangrijk dat je actief betrokken bent bij het handhavings- en uitvoeringsbeleid, zodat nieuw beleid zowel uitvoerbaar als handhaafbaar is.  
 

WAAROM KIEZEN VOOR DEZE FUNCTIE?  

Als bestuursrechtjurist handhaving en veiligheid bij de gemeente Leiden maak je elke dag verschil. Je werkt aan uiteenlopende, maatschappelijk relevante zaken die direct impact hebben op de leefbaarheid van de stad. Je krijgt de kans om je juridische expertise te verbreden, van bouwrecht tot ondermijning. Met een hecht team van collega's draag je bij aan een veilig en leefbaar Leiden, terwijl je jezelf blijft ontwikkelen. 
 

DIT KRIJG JIJ 

Aanbod voor jou is een salaris van maximaal € 5.247,00 bruto per maand (schaal 10), o.b.v. 36-urige werkweek. De functie van jurist wordt op dit moment opnieuw gewaardeerd. Afhankelijk van ervaring is een arbeidsmarkttoelage bespreekbaar. Verder bieden we jou:  

• Een contract van 32-36 uur per week aan voor de periode van één jaar. Bevalt het van beide kanten? Dan treed je vast in dienst.
• Een enthousiast team van 11 juristen Handhaving en Veiligheid. 
• Een tegemoetkoming in je reiskosten of je kan gebruik maken van een NS-Business Card. 
• Uitstekende ontwikkelmogelijkheden via onze "Academie71" 
• Een opleiding on the job om je (verder) te specialiseren als Bibob jurist.  
• Een Individueel Keuzebudget van 17,05% boven op je salaris (opgebouwd uit o.a. vakantiegeld en eindejaarsuitkering) wat je naar eigen inzicht inzet. Bijvoorbeeld voor extra salaris, vakantiedagen of opleidingen. 
• Gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof, bovenop de wettelijke 70%-regeling. 
• Opname in het ABP-pensioenfonds en een jaarlijkse tegemoetkoming ziektekostenverzekering. 
• Een mobiele telefoon en laptop krijg je ter beschikking. 
• De kans om direct bij te dragen aan de leefbaarheid en veiligheid van onze mooie stad Leiden. 
   

DIT NEEM JE MEE 

Als bestuursrechtjurist handhaving en veiligheid ben je een specialist die complexe juridische kwesties kan ontrafelen en helder kan communiceren. Je combineert diepgaande kennis van het bestuursrecht met een praktische instelling, omdat je vaak snel moet schakelen tussen verschillende zaken. Jouw analytische vaardigheden en oog voor detail zijn cruciaal bij het opstellen van juridische documenten en het voeren van procedures. 
 
We zoeken iemand die stevig in zijn of haar schoenen staat, omdat je regelmatig de gemeente zult vertegenwoordigen bij de Regionale bezwaarschriftencommissie en in de rechtbank. Daarnaast is flexibiliteit belangrijk; je werkt aan uiteenlopende zaken, van bouwtoezicht tot ondermijning, en moet je snel kunnen inleven in nieuwe onderwerpen. Je bent communicatief sterk, want je stemt vaak af met verschillende partijen en moet juridische kwesties kunnen uitleggen aan niet-juristen.  
Naast deze competenties vragen we: 

• Wo-opleiding Rechten, bij voorkeur met specialisatie bestuursrecht of een hbo-opleiding met minimaal 2 jaar relevante werkervaring. 
• Relevante werkervaring in een juridische functie, bij voorkeur binnen een gemeente of een andere overheidsinstantie. 
• Aantoonbare kennis van de Algemene wet bestuursrecht, Omgevingswet en de Wet Bibob; 
• Ervaring met het schrijven van juridische stukken zoals (voorgenomen) besluiten en verweerschriften. 
• Politieke sensitiviteit. 
• Affiniteit met handhaving en (lokaal) veiligheidsbeleid. 
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.  
   

ONZE AFDELING 

Onze afdeling Bouwtoezicht, Juridische Handhaving en Veiligheid is verantwoordelijk voor gemeentelijke taken die te maken hebben met het houden van toezicht en het uitvoeren van het handhavingsbeleid. Bovendien adviseren en ondersteunen wij onze burgemeester bij het handhaven van de openbare orde en veiligheid (OOV) in onze stad.  
 
Onze afdeling bestaat uit het team veiligheid, het team bouwtoezicht, het team Stedelijke Jeugdaanpak, het team aanpak ondermijning en zoals gezegd een team juristen handhaving en veiligheid.  Door de combinatie van (bouw)toezicht en handhaving met het veiligheidsdomein is er een continue interactie met bijv. de aanpak van ondermijning (waaronder Bibob)  en de handhaving van het horecadomein. Ook zien we steeds meer raakvlakken tussen bouwregelgeving en de leefomgeving, bijvoorbeeld bij situaties van hoarders of mensen met verward gedrag. Deze interactie leidt ertoe dat wij onze juristen handhaving en veiligheid hebben ondergebracht in één team. Wij behandelen een verscheidenheid aan zaken en zijn een spin in het web in onze afdeling. Wij zoeken daarom een enthousiaste, leergierige, zelfstandige en flexibele jurist die geïnteresseerd is in zowel het handhavings- als het veiligheidsdomein en ons fijne team wil versterken.   
 

WE MAKEN GRAAG KENNIS MET JE 

Enthousiast geworden? We nodigen je van harte uit om te solliciteren. En alvast één gouden tip: wees jezelf. Wij omarmen de diversiteit van al onze collega’s en zijn oprecht benieuwd naar jou. We zien je sollicitatie graag uiterlijk 11 augustus tegemoet. De sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 12 augustus. Meer inhoudelijke informatie? Neem dan contact op met Barbara Vinkenvleugel, Teamcoordinator juristen via B.Vinkenvleugel@leiden.nl.   
 
Heb je vragen over het sollicitatieproces, neem dan contact op met Patricia de Beer via 06 5275 7940 (whatsapp kan ook). Houd er rekening mee dat de vacaturetekst na de sluitingsdatum van deze site verdwijnt. 
 
Voor deze vacature werven wij in- en extern tegelijk. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. Onder interne kandidaten vallen ook uitzendkrachten die werken voor onze organisaties.

TYPISCH LEIDEN

Leiden is levendig, sociaal en ondernemend. Het is dé stad van kennis en cultuur, met een rijke historie. Daar zijn we trots op. Onze gemeentelijke organisatie kenmerkt zich door een collegiale en open werksfeer, met veel ruimte voor vernieuwende ideeën en een verfrissende blik. Onze medewerkers voelen zich verantwoordelijk en pakken hun werkzaamheden zelfstandig en professioneel op. Onze ambitie is om een wendbare organisatie te zijn die ook een goede afspiegeling is van de diverse inwoners van onze stad. Het maakt niet uit wat je afkomst is, wat je gelooft of van wie je houdt; we willen een organisatie zijn waar iedereen zich thuis voelt!

We zoeken collega’s die ons helpen bouwen aan een duurzame, sociale en
toekomstbestendige stad en gemeente.

WIJ ZIJN GEMEENTE LEIDEN.
WIE BEN JIJ?

Acquisitie n.a.v. deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.