Klantregisseur WMO  

Wil jij een waardevolle bijdrage leveren aan de kwetsbare inwoners van Soest? Ben jij creatief in het bedenken van oplossingen om de best passende ondersteuning te bieden? Solliciteer dan op deze vacature!? 

Wat ga je doen? 

Als Klantregisseur Wmo zet je je in voor mensen die ondersteuning nodig hebben. De ondersteuningsvragen die jij begeleidt, hebben voornamelijk een lichamelijke of psychogeriatrische grondslag. Je inventariseert de situatie zorgvuldig op alle levensgebieden en gaat op huisbezoek voor een verdiepend gesprek. Je onderzoekt samen met de inwoner wat iemand zelf kan, je inventariseert de rol van het netwerk en bespreekt de mogelijkheden van de basisinfrastructuur in Soest. 

Je bepaalt welke aanvullende ondersteuning moet worden ingezet en hoeveel ondersteuning bijdraagt aan de oplossing. Hierbij ligt de uitdaging om te zoeken naar passende ondersteuning voor de inwoners, waarbij je vraag en aanbod zo goed mogelijk op elkaar laat aansluiten. Ook heb je oog voor de mantelzorger en de ondersteuning die daarin eventueel nodig is. Dit alles leg je feitelijk en concreet vast in een gespreksverslag met plan van aanpak. Hiermee draag je op een positieve manier bij aan iemands leven. 

De naam zegt het al; als klantregisseur Wmo heb je een regisserende rol. Dit betekent dat je het overzicht houdt en handelt daar waar dat nodig is om het gewenste resultaat te behalen. Je komt daarbij op verschillende levensgebieden uitdagingen tegen. Je schakelt de ondersteuning van een collega in daar waar je extra expertise nodig hebt om tot een gezamenlijk plan van aanpak te komen. Je overlegt met netwerkpartners, zorgaanbieders, leveranciers en andere externe partijen.? 

Dit is jouw team  

Het WMO-team valt onder de sociale teams en bestaat uit 10 klantregisseurs. Naast het WMO-team bestaat het team uit het Sociaal team, Jeugdteam en Team Kwaliteit.  Daarnaast werken wij ook samen met Team Werk & Inkomen. Alle meldingen binnen het Sociaal Domein komen op 1 plek binnen waarbij we de hulpvraag integraal bespreken. 

Wij zijn een ondernemend team met een goede onderlinge samenwerking, waarbij we naar elkaar omkijken.  

Wat krijg je ervoor terug? 

Kom werken bij onze organisatie die volop in beweging is! Je komt terecht in een informele ambitieuze organisatie en in een team met betrokken collega’s. Bij de gemeente Soest krijg je meer dan alleen een baan. We bieden een stimulerende werkomgeving met een informele cultuur en een prettige werksfeer. Je start met een introductiedag waarbij je de organisatie en je collega’s leert kennen. Hoe leuk is dat! 

Wij bieden een salaris van €3.317,- tot maximaal €4.752,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (schaal 9). Dit salaris is afhankelijk van jouw ervaring en opleidingsniveau. 

Naast het salaris bieden wij; 

• Flexibel in te richten werktijden voor een goede werk-privé balans 
• Hybride werken 
• 17,05% individueel keuze budget boven op je salaris 
• Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals betaald ouderschapsverlof  
• Een aantrekkelijke pensioensregeling bij het ABP 
• Een actieve personeelsvereniging met de leukste activiteiten 
• Een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, voorafgegaan door een jaarcontract. 

Wanneer zijn we een match? 

Onze ideale collega is open, betrokken en heeft inlevingsvermogen. Je legt makkelijk de verbinding. Je bent zelfstandig maar kan ook goed in teamverband werken. Je hebt een positieve en besluitvaardige instelling. Je hebt zelfreflectie en bent vaardig in het geven en ontvangen van feedback. Je hebt goede gespreks- en schrijfvaardigheden.  Je bent beschikbaar voor 28 tot 32 uur per week. 

• Minimaal 2 jaar ervaring als Klantregisseur Wmo of Wmo consulent; 
• Een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van het werkveld; 
• Actuele kennis van de wet- en regelgeving rondom de Wmo; 
• Kennis van en ervaring met het indiceren van voorzieningen voor wonen, rollen, vervoer, huishoudelijke hulp en begeleiding. 

Voldoe je niet aan al deze punten? Ben je ervan overtuigd dat je ons kunt helpen met jouw persoonlijkheid, ervaring of kennis? Dan nodigen we jou van harte uit om te reageren.  

Dit zijn wij  

Soest is een moderne, open en betrokken gemeente met een rijke historie. De gemeente bestaat al bijna 1.000 jaar en telt momenteel zo’n 47.000 inwoners. Het ligt aan de rand van de Utrechtse Heuvelrug, midden in de prachtige natuur van de Soester Duinen, en is rijk aan bossen, heide en weilanden.  

De gemeente is bewust bezig met duurzaamheid en werkt hard aan de ambitie om in 2050 CO2-neutraal te zijn. Onlangs heeft Soest als een van de weinige gemeenten het certificaat voor de CO2-prestatieladder behaald. Bij Gemeente Soest staan de kernwaarden vertrouwen, samen en leren centraal. Werken aan een toekomstbestendig Soest doe je samen met je collega’s, bestuur, de samenleving en partners. Dit alles met vertrouwen in elkaar. Daarbij leer je van de dingen die je doet en van je omgeving. 

Als gemeentelijke organisatie werken we voor een diverse samenleving. Daarom vinden we het belangrijk dat onze organisatie net zo divers is. 

Informeren & solliciteren 

Is deze functie jou op het lijf geschreven? Aarzel dan niet en upload gelijk je motivatie met cv. Doe dit uiterlijk 13 oktober. Je kunt jouw motivatie richten aan Joris Franssen, Teamleider Sociale Teams. De gesprekken staan gepland op 16 oktober, wil je hier alvast rekening mee houden? 

Heb je toch nog vragen over de functie? Bel dan gerust even met Carla van der Jagt, kwaliteitsmedewerker via 06-48 43 22 74. 

Voor vragen over het sollicitatieproces kun je contact opnemen met recruitment via solliciteren@soest.nl, of neem telefonisch contact op met Laura van Leeuwen, 06-34 61 21 55.