Medewerker Duurzaamheid

De gemeente Albrandswaard heeft grote ambities op het gebied van duurzaamheid. Van het verduurzamen van woningen tot het behalen van onze klimaatdoelen: we staan voor de uitdaging om samen een toekomstbestendige leefomgeving te creëren. Daarbij trekken we niet alleen op met partners, we blijven onze inwoners ondersteunen bij het maken van duurzame keuzes. Wil jij jouw kennis, ideeën en enthousiasme inzetten om onze duurzame ambities waar te maken? Wij zoeken een

Medewerker Duurzaamheid

32/36 uur 

Wat ga je doen?

Als Medewerker Duurzaamheid speel je een sleutelrol in het realiseren van onze duurzaamheidsprojecten op operationeel niveau. Je werkt nauw samen met collega’s en externe partners. De focus ligt op het ontwikkelen van beleid, het ondersteunen van projecten en het betrekken van inwoners bij verduurzaming. Je draagt direct bij aan het behalen van onze duurzaamheidsdoelen en versterkt tegelijkertijd de samenwerking met lokale partners en bewoners. Je neemt al enige ervaring of kennis van duurzaamheidsvraagstukken mee maar krijgt ook de kans om deze verder uit te breiden. 

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• Projectondersteuning van duurzaamheidsprojecten: Samen met het team werk je aan projecten zoals het Nationaal Isolatieprogramma (NIP) en het warmteprogramma voor aardgasvrije wijken. Je helpt bij de planning, bewaakt de voortgang en het budget. Je zorgt voor heldere communicatie binnen het team en met externe stakeholders.
• Bevorderen van lokale duurzame initiatieven: Je stimuleert duurzame buurtprojecten en ondersteunt bewoners en ondernemers die zelf duurzame stappen willen zetten;
• Inspireren en begeleiden van inwoners: Je helpt inwoners bij het maken van duurzame keuzes door hen te informeren, adviseren en ondersteunen in hun plannen;
• Samenwerken en netwerken: Je bouwt een netwerk op met stakeholders zoals lokale organisaties, bedrijven en bewoners en werkt samen om draagvlak te creëren voor de duurzaamheidsdoelen van de gemeente;
• Ondersteunen bij beleidsadvies: Je werkt nauw samen met de adviseur duurzaamheid en ondersteunt bij het geven van beleidsadvies over onderwerpen zoals energietransitie, circulaire economie en klimaatadaptatie;
• Ondersteuning aan communicatie- en participatiecampagnes: Je helpt bij het opzetten en ontwikkelen van communicatiecampagnes en participatietrajecten voor projecten zoals het NIP en het warmteprogramma, zodat inwoners goed geïnformeerd en betrokken worden;
• Bewustwordingscampagnes: Je ondersteunt bij het ontwikkelen en uitvoeren van campagnes die het draagvlak voor duurzaamheid vergroten en inwoners stimuleren om duurzame stappen te zetten;
• Procesoptimalisatie en evalueren: Je volgt de voortgang van projecten en evalueert de resultaten samen met je collega’s. Je geeft adviezen over procesverbeteringen. 

Je komt te werken binnen het team Omgeving. Dit team maakt deel uit van de afdeling Ruimte en bestaat uit verschillende beleidsterreinen waaronder: beleid RO, Wonen/volkshuisvesting, duurzaamheid, milieu, vastgoed en projecten. Samen zijn we verantwoordelijk voor de fysieke leefomgeving, duurzaamheid en milieu voor de gemeente. We doen dat samen met veel collega’s die allen een eigen expertise hebben. Dit geeft ruimte om zelfstandig te werken maar elkaar ook makkelijk te vinden. We gaan op een open en informele manier met elkaar om.

Wat hebben wij jou te bieden?

• Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd;
• De functie is ingedeeld in schaal 9 of 10 volgens de CAO Gemeenten. Afhankelijk van ervaring word je ingeschaald tussen €3359,- en €5313,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken;
• Een individueel keuzebudget (17% keuzebudget bovenop je bruto jaarsalaris wat neerkomt op een bedrag tussen de € 572.71 en € 905.87 per maand. Dit kun je inzetten voor aanschaf extra vakantiedagen, extra salaris of reiskostenuitruil);
• Deelname aan de ABP-pensioenregeling;
• Reiskostenvergoeding woon-werkverkeer/Thuiswerkvergoeding;
• Een ouderschapsverlofregeling

Werken voor Albrandswaard?

De prachtige groene dorpen Rhoon en Poortugaal en het fijne Portland vormen samen de gemeente Albrandswaard. Met elkaar vormen de bewoners en ondernemers een hechte gemeenschap, genieten van de prachtige groene omgeving en profiteren van alle voorzieningen in de dorpen, wijken en omgeving. De verbindingen met stad en land zijn uitstekend, via de metro sta je in 20 minuten in hartje centrum van een bruisende stad.

Albrandswaard als werkgever

Albrandswaard bouwt aan de toekomst met een nieuwe, compacte organisatie. We hebben een belangrijke stap genomen door weer zelf verantwoordelijk te worden voor beleid en uitvoering. 

We houden nadrukkelijker zelf de regie in handen en blijven de samenwerking met gemeente Ridderkerk en Barendrecht koesteren. Ons doel is de dorpen zorgvuldig voor te bereiden op de uitdagingen van de toekomst. Op het gebied van duurzaamheid, klimaatadaptie, zorg en woningbouw zijn we fors aan de slag. Ook liggen er mooie kansen op het gebied van recreatie en toerisme. En dat doen we graag met nieuwe collega’s. Collega’s die in de wijken en op onze locaties het gezicht van Albrandswaard willen worden.

Ben jij Albrandswaard?

In Albrandswaard ga je het verschil maken. Daarbij krijg je natuurlijk je specifieke taken, maar kijk ook vooral verder. En om je heen. Want samen zien en bereiken we meer. In een klein team kan, mag en moet je soms grenzen opzoeken en doorbreken. Daarmee wordt je baan leuker, het werk afwisselender en het resultaat beter! De stap naar Albrandswaard is een stap in een nieuwe wereld, een wereld die je zelf gaat ontdekken en verbeteren. 

Natuurlijk werk je afwisselend op locaties, binnen en buiten. Maar ons gemeentekantoor is een prachtige nieuwe plek waar je vanuit de metro zo binnen loopt, lekker naar toe fietst of makkelijk en gratis parkeert. Ook het opladen van je auto of fiets is geen probleem. Daarbij is de koffie van barista-kwaliteit. 

Met onze partners zorgen we dat alle gemeentelijke dienstverlening wordt ingevuld. En zelf geven we sturing, zorgen we dat we de wensen en eisen van bewoners en ondernemers kunnen overtreffen. Maar daar hebben we wel mensen zoals jij voor nodig! 

Wat vragen we van je?

Wij zoeken een enthousiaste professional met hbo werk en denkniveau met enige ervaring in duurzaamheid en een passie voor het bevorderen van een duurzame toekomst. Je hebt kennis van duurzaamheidsvraagstukken en bent leergierig om je verder te ontwikkelen. Je bent een communicatief sterke teamspeler, die het leuk vindt om in gesprek te gaan met inwoners en hen te inspireren voor een duurzamere leefomgeving. Je denkt oplossingsgericht en weet verschillende partijen met elkaar te verbinden om gezamenlijke duurzame doelen te realiseren. Je zorgt ervoor dat de samenwerking binnen het team en met externe partners goed verloopt, signaleert tegenstrijdige belangen, en weet de juiste mensen en partners te mobiliseren om kansen en verbeterpunten te benutten.

Wil jij werken voor de allerleukste gemeente in deze regio?

Vindt je het niet erg dat geen enkele dag hetzelfde is? Om samen te bouwen aan een nieuwe organisatie en waar jouw inbreng en ideeën waardevol zijn? Laat ons dan zo snel mogelijk weten waarom jij onze nieuwe collega moet worden! In gesprek kunnen wij dan ook laten zien wat wij jou te bieden hebben. 

Voor deze vacature hanteren we geen sluitingsdatum. De vacature staat open tot het moment dat wij een geschikte kandidaat hebben gevonden.

Meer informatie

Wil je meer informatie over de inhoud van de functie, schroom niet om contact op te nemen met Krystel de Wolf, Strategisch adviseur duurzaamheid via k.d.wolff@albrandswaard.nl of 0648088442

Heb je vragen die betrekking hebben op de sollicitatieprocedure, dan kun je contact opnemen met Recruitment via recruitment@albrandswaard.nl

Het aanvragen van een VOG is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

De vacature wordt gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gebleken geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang. 

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature is onnodig.